Nowe rozporządzenie dotyczące rekrutacji do szkół opublikowane

Konieczność wydania nowego rozporządzenia była spowodowana zmianami wprowadzonymi ustawą z 22.11.2018 r. o zmianie ustawy – Prawo oświatowe, ustawy o systemie oświaty oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. z 2018 r. poz. 2245 ze zm.). Ustawa nowelizująca z 2018 r. m.in. zmieniła kryteria postępowania rekrutacyjnego do branżowej szkoły II stopnia – zrezygnowano z brania pod uwagę szczególnych osiągnięć wymienionych na świadectwie ukończenia branżowej szkoły I stopnia. Placówki kształcenia praktycznego, ośrodki dokształcania i doskonalenia zawodowego zostały zastąpione centrami kształcenia zawodowego. Zmiany te znalazły odzwierciedlenie w rozporządzeniu.

W rozporządzeniu określono jednolite obowiązujące na terenie całego kraju zasady ustalania maksymalnej liczby punktów decydujących o przyjęciu do klasy I:

1. szkoły podstawowej sportowej, szkoły podstawowej mistrzostwa sportowego i oddziału sportowego w szkole podstawowej ogólnodostępnej oraz oddziału mistrzostwa sportowego w szkole podstawowej ogólnodostępnej; 
2. oddziału międzynarodowego lub dwujęzycznego w szkole podstawowej ogólnodostępnej;
3. szkoły ponadpodstawowej, z wyjątkiem trzyletniej szkoły specjalnej przysypiającej do pracy, dwuletniej branżowej szkoły II stopnia, szkoły policealnej dla osób posiadających wykształcenie średnie lub wykształcenie średnie branżowe, o okresie nauczania nie dłuższym niż 2,5 roku; 
4. szkoły ponadpodstawowej dwujęzycznej, oddziału dwujęzycznego i oddziału międzynarodowego w szkole ponadpodstawowej ogólnodostępnej; 
5. szkoły ponadpodstawowej sportowej, szkoły ponadpodstawowej mistrzostwa sportowego i oddziału sportowego w szkole ponadpodstawowej ogólnodostępnej oraz oddziału mistrzostwa sportowego w szkole ponadpodstawowej ogólnodostępnej.

Rozporządzenie jednoznacznie określa w § 6 ust. 2, które z zawodów wiedzy, artystycznych i sportowych podlegają przeliczeniu na punkty. W przypadku, gdy kandydat ma więcej niż jedno szczególne osiągnięcie z takich samych zawodów wiedzy, artystycznych i sportowych, na tym samym szczeblu oraz z tego samego zakresu, wymienione na świadectwie ukończenia szkoły podstawowej przyznaje się jednorazowo punkty za najwyższe osiągnięcie tego ucznia w tych zawodach, z tym że maksymalna liczba punktów możliwych do uzyskania za wszystkie osiągnięcia wynosi 18 punktów.

Należy pamiętać, że na podstawie art. 17 ust. 1 pkt 6, art. 19 ust. 1 pkt 6, art. 21 ust. 1 pkt 3 FinZadOśwU przepisy rozporządzenia stosuje się odpowiednio także do niepublicznych przedszkoli, oddziałów przedszkolnych w niepublicznych szkołach podstawowych i niepublicznych innych formach wychowania przedszkolnego. Postępowanie rekrutacyjne do ww. placówek niepublicznych przeprowadza się zgodnie z przepisami rozdziału 6 PrOśw.

Od 1 stycznia 2020 r. płaca minimalna to 2600 zł brutto

Podniesienie poziomu minimum ustawowego, obniżenie pierwszego progu podatku dochodowego od osób fizycznych, podniesienie kosztów uzyskania przychodów (KUP), obniżenie kwoty zmniejszającej podatek – te zmiany wpłyną na kwotę minimalnej płacy netto w przyszłym roku. To jeszcze nie wszystkie nowości. Kolejną jest wyłączenie od 1.1.2020 r. dodatku stażowego z grupy składników przy ustalaniu, czy konkretny pracownik otrzymuje co najmniej płacę minimalną.

Różne wartości netto

Dnia 1.10.2019 r. spada pierwsza stawka podatku dochodowego od osób fizycznych z 18% do 17% i w obniżonej wysokości będzie obowiązywać w 2020 r. (drugi stawka skali podatkowej pozostaje na poziomie 32%). Z początkiem przyszłego roku zmienią się:

Nic się nie zadzieje natomiast w kwestii finansowanych przez pracownika składek na ubezpieczenia społeczne (emerytalna – 9,76%, rentowa – 1,5%, chorobowa – 2,45%) oraz zdrowotne (9%, a odliczana od podatku – 7,75%). W takim razie minimalne wynagrodzenie netto dla pracownika pełnoetatowego będzie w 2020 r. wynosić:

1. 1920,62 zł – z podstawowymi KUP i uldze podatkowej, 
2. 1876,62 zł – z podstawowymi KUP i braku ulgi podatkowej, 
3. 1928,62 zł – z podwyższonymi KUP i uldze podatkowej, 
4. 1884,62 zł – z podwyższonymi KUP i braku ulgi podatkowej.

Najniższa podstawa wymiaru świadczeń chorobowych i rodzicielskich

Podstawa wymiaru zasiłku chorobowego przy pełnym wymiarze czasu pracy nie może być niższa od kwoty minimalnego wynagrodzenia za pracę, po odliczeniu kwoty odpowiadającej 13,71% tego wynagrodzenia. Zatem w 2020 r. najniższa podstawa wyniesie 2243,54 zł.

Taka sama będzie minimalna podstawa dla świadczenia rehabilitacyjnego, a także zasiłków: wyrównawczego, macierzyńskiego i w wysokości zasiłku macierzyńskiego oraz opiekuńczego.

Odprawa z tytułu zwolnień grupowych

Wartość odprawy przysługującej na podstawie ustawy o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników nie może przekroczyć 15-krotnego minimalnego wynagrodzenia za pracę, czyli od stycznia 2018 r. – 39 000 zł.

Podstawa wymiaru składek osób prowadzących działalność

Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne dla osób prowadzących działalność gospodarczą, które korzystają z preferencyjnych warunków ich naliczania – będzie wynosić 780 zł (nie może być niższa od kwoty stanowiącej 30% minimalnej pensji).

Tyle samo będzie wynosić minimalna podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne dla osób prowadzących działalność gospodarczą, których roczny przychód z tego tytułu w poprzednim roku kalendarzowym nie przekroczył trzydziestokrotności kwoty minimalnego wynagrodzenia obowiązującego w grudniu poprzedniego roku.

Podstawa wymiaru składek zleceniobiorców/świadczeniobiorców

Podstawa wymiaru składki na ubezpieczenia emerytalne i rentowe osób wykonujących pracę na podstawie umowy agencyjnej lub umowy zlecenia albo innej umowy o świadczenie usług, do której stosuje przepisy o zleceniu stanowi co najmniej wartość wynagrodzenia za pracę, w 2020 r. wyniesie 2600 zł.

Podstawa wymiaru składek osób opiekujących się dzieckiem i pracowników na urlopach wychowawczych

Podstawa wymiaru składki na obowiązkowe ubezpieczenie emerytalne dla osób fizycznych, które na obszarze Polski sprawują osobistą opiekę nad dzieckiem, a które nie spełniają warunków do podlegania obowiązkowym ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym z jakiegokolwiek tytułu w 2020 r. to 1950 zł (75% minimalnego wynagrodzenia).

Tyle samo wyniesie podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe dla pracowników przebywających na urlopach wychowawczych.

Miesięczne świadczenie za praktyki absolwenckie

Świadczenie pieniężne z tytułu odpłatnej umowy o praktykę absolwencką będzie stanowić w 2020 r. dwukrotność minimalnej płacy, czyli 5200 zł.

Refundacja składek

Maksymalna jednorazowa refundacja składek na ubezpieczenia społeczne z tytułu zatrudnienia bezrobotnego skierowanego do pracy przez urząd pracy ma mieć w 2020 r. wartość 7800 zł (300% minimalnego wynagrodzenia).

Różne świadczenia i należności

Kwota 2600 zł będzie stanowić ponadto w przyszłym roku minimalną wysokość:

Dodatek za pracę w porze nocnej w 2020 r.

Miesiąc	Wartość dodatku za 1 godz. pracy	Sposób obliczenia
Styczeń	3,10 zł	(2600 zł : 168 godz.) x 20%
Luty	3,25 zł	(2600 zł : 160 godz.) x 20%
Marzec	2,95 zł	(2600 zł : 176 godz.) x 20%
Kwiecień	3,10 zł	(2600 zł : 168 godz.) x 20%
Maj	3,25 zł	(2600 zł : 160 godz.) x 20%
Czerwiec	3,10 zł	(2600 zł : 168 godz.) x 20%
Lipiec	2,82 zł	(2600 zł : 184 godz.) x 20%
Sierpień	3,25 zł	(2600 zł : 160 godz.) x 20%
Wrzesień	2,95 zł	(2600 zł : 176 godz.) x 20%
Październik	2,95 zł	(2600 zł : 176 godz.) x 20%
Listopad	3,25 zł	(2600 zł : 160 godz.) x 20%
Grudzień	3,10 zł	(2600 zł : 168 godz.) x 20%

Kwoty wolne od potrąceń w 2020 r. dla pracowników pełnoetatowych, niebędących uczestnikami pracowniczych planów kapitałowych*

Rodzaj potrąceń	Podstawowe KUP, ulga podatkowa	Podstawowe KUP, bez ulgi podatkowej	Podwyższone KUP, ulga podatkowa	Podwyższone KUP, bez ulgi podatkowej
obowiązkowe
Sumy egzekwowane na mocy tytułów wykonawczych na pokrycie należności innych niż świadczenia alimentacyjne (100% płacy minimalnej netto)	1920,62 zł	1876,62 zł	1928,62 zł	1884,62 zł
Zaliczki pieniężne udzielone pracownikowi (75% płacy minimalnej netto)	1440,47 zł	1407,47 zł	1446,47 zł	1413,47 zł
Kary pieniężne przewidziane w art. 108 KP (90% płacy minimalnej netto)	1728,56 zł	1688,96 zł	1735,76 zł	1696,16 zł
dobrowolne
Należności pracodawcy (100% płacy minimalnej netto)	1920,62 zł	1876,62 zł	1928,62 zł	1884,62 zł
Inne należności (80% płacy minimalnej netto)	1536,50 zł	1501,30 zł	1542,90 zł	1507,70 zł

*Jeżeli pracownik jest zatrudniony w niepełnym wymiarze czasu pracy, to ustalając kwotę wolną od potrąceń w pierwszej kolejności oblicza się wysokość minimalnego wynagrodzenia za pracę stosownie do wymiaru jego czasu pracy, a następnie dokonuje odliczeń składkowo-podatkowych (por. stanowisko MPiPS z 7.1.2014 r.).

Obwody głosowania na polskich statkach morskich

W Dz.U. z 2019 r. pod poz. 1800 opublikowano rozporządzenie Ministra Gospodarki Morskiej i Żeglugi Śródlądowej z 18 września 2019 r. w sprawie utworzenia obwodów głosowania na polskich statkach morskich w wyborach do Sejmu i do Senatu.
Utworzono obwody głosowania na polskich statkach morskich w wyborach do Sejmu i do Senatu, zarządzonych i wyznaczonych na 13.10.2019 r.

WYKAZ OBWODÓW GŁOSOWANIA NA POLSKICH STATKACH MORSKICH W WYBORACH DO SEJMU I DO SENATU ZARZĄDZONYCH NA DZIEŃ 13 PAŹDZIERNIKA 2019 R.

Lp.	Armator	Siedziba armatora	Nazwa statku	Numer obwodu
1	LOTOS Petrobaltic S.A.	Gdańsk	BALTIC BETA	1000
2	LOTOS Petrobaltic S.A.	Gdańsk	LOTOS PETROBALTIC	1001
3	LOTOS Petrobaltic S.A.	Gdańsk	PETROBALTIC	1002
4	Morski Instytut Rybacki – Państwowy Instytut Badawczy	Gdynia	BALTICA	1003
5	3 Oceans Ltd.	Warszawa	FRYDERYK CHOPIN	1004

0115-KDIT2-2.4011.298.2019.1.MM – Interpretacja indywidualna z dnia 01-10-2019

Interpretacja indywidualna z dnia 01-10-2019

Zmiany przepisów w zakresie warunków prowadzenia polowania

Zmiany wprowadzono w rozporządzeniu Ministra Środowiska z 23.3.2005 r. w sprawie szczegółowych warunków wykonywania polowania i znakowania tusz (Dz.U. z 2005 r. Nr 61, poz. 548 ze zm.; dalej: SzczegWarPolowR).

Nowelizacja zmienia definicję polowania indywidualnego, które po zmianie oznacza polowanie:

Przed zmianą było to polowanie wykonywane przez jednego myśliwego działającego niezależnie od innych myśliwych znajdujących się w tym samym obwodzie łowieckim oraz polowanie na drapieżniki przy stogach i norach, wykonywane przez więcej niż jednego myśliwego z udziałem podkładacza z psem, oraz polowanie na ptactwo, w którym współpracuje ze sobą nie więcej niż trzech myśliwych korzystających z psa.

Dodano definicję poszukiwania postrzałka, przez które rozumie się podejmowanie przez myśliwego lub grupę myśliwych czynności zmierzających do odnalezienia rannej zwierzyny w celu skrócenia jej cierpień; poszukiwanie postrzałka może odbywać się przy udziale naganiacza lub przy użyciu psa lub psów albo bez psa (§ 2 pkt 15b SzczegWarPolowR).

Polowanie na zwierzynę grubą odbywa się wyłącznie z użyciem broni myśliwskiej o lufach gwintowanych musi być przeznaczona do strzelania amunicją myśliwską charakteryzującą się energią pocisku nie mniejszą niż 1000 J w odległości 100 m od wylotu lufy, oraz naboi myśliwskich, z wyłączeniem naboi myśliwskich z pociskami pełnopłaszczowymi (§ 3 ust. 3 SzczegWarPolowR). Przed zmianą polowanie na zwierzynę grubą odbywało się wyłącznie z użyciem takiej broni myśliwskiej, oraz naboi myśliwskich z pociskami półpłaszczowymi. Dopuszczano także polowanie na zwierzynę grubą, z wyjątkiem łosi i jeleni byków, z użyciem broni myśliwskiej o lufach gładkich oraz myśliwskich naboi kulowych.

Zgodnie z nowym brzmieniem § 3 ust. 6 SzczegWarPolowR, do wykonywania polowania na drapieżniki używa się broni myśliwskiej o lufach gwintowanych oraz naboi myśliwskich, w tym naboi z pociskami pełnopłaszczowymi (przed zmianą także: półpłaszczowymi), lub broni myśliwskiej o lufach gładkich oraz naboi myśliwskich: kulowych lub śrutowych ze śrutem o średnicy do 4,5 mm.

Z § 4 ust. 1a SzczegWarPolowR wynika zaś, że do wykonywania polowania w nocy na dziki dopuszcza się używanie noktowizyjnych i termowizyjnych celowniczych urządzeń optycznych. Zniesiono ograniczenie używania tych urządzeń do obszarów objętych kontrolą w zakresie zdrowia zwierząt w odniesieniu do afrykańskiego pomoru świń. Dopuszczono też poszukiwanie postrzałka z użyciem sztucznego źródła światła przymocowanego do broni. Przed zmianą można było używać sztucznego źródła światła, nieprzytwierdzonego do broni.

Przy wykonywaniu polowania należy brać pod uwagę, że polowanie z psami lub naganką może odbywać się w okresie od 1 października do 31 stycznia; ograniczenie to nie dotyczy polowania z psami lub naganką na ptactwo (przed zmianą tylko na ptactwo łowne), z psami lub naganką na drapieżniki oraz poszukiwania postrzałka z psem lub psami. Do § 5 ust. 1 SzczegWarPolowR dodano pkt. 1a i 1b, zgodnie z którymi:

Myśliwy powinien poszukiwać postrzałka i go uśmiercić możliwie szybko i w sposób oszczędzający niepotrzebnych cierpień, ale – jak dodano – z zachowaniem szczególnej ostrożności i zastosowaniem środków niezbędnych dla zapewnienia bezpieczeństwa uczestników polowania i osób postronnych, a także z uwzględnieniem bezpieczeństwa używanych do polowania psów (§ 5 ust. 1 pkt 5 SzczegWarPolowR).

Zmiany wprowadzone do § 7 SzczegWarPolowR dotyczą wprowadzenia możliwości używania obserwacyjnych urządzeń termowizyjnych lub noktowizyjnych w polowaniu na piżmaki i drapieżniki oraz na dziki.

Na terenie obwodu łowieckiego znajduje się jedna książka ewidencji pobytu na polowaniu indywidualnym. poprzednio chodziło o pobyt myśliwych na takim polowaniu (§ 23 ust. 1 SzczegWarPolowR).

Prowadzący polowanie lub wyznaczony przez niego myśliwy przed rozpoczęciem polowania sporządza listę naganiaczy, psów biorących udział w polowaniu oraz osób towarzyszących, dokonuje odprawy naganki, informuje o warunkach polowania, w szczególności o obowiązkach i sposobie zachowania się podczas polowania, w tym używania psów i poszukiwania postrzałków – dodano wyróżniony fragment (§ 29 ust. 1 SzczegWarPolowR).

Po zmianie § 30 ust. 2 SzczegWarPolowR polowanie uważa się za rozpoczęte z chwilą zajęcia pierwszego stanowiska przez myśliwego podczas rozprowadzania myśliwych przed pierwszym pędzeniem. Przed zmianą polowanie uważało się za rozpoczęte z chwilą przystąpienia do odprawy myśliwych.

Prowadzący polowanie przed rozpoczęciem pierwszego pędzenia przeprowadza odprawę myśliwych, w trakcie której powinien dokonać czynności wymienionych w § 31 ust. 1 SzczegWarPolowR. Przed zmianą nie było wzmianki o pierwszym pędzeniu.

Zgodnie z nowym brzmieniem § 40 ust. 1–4 SzczegWarPolowR:

Przepisy te w poprzedniej wersji dotyczyły dochodzenia postrzałka.

Świadectwo pochodzenia zwierzyny stanowi druk ścisłego zarachowania, który zawiera m.in. pieczątkę dzierżawcy lub zarządcy obwodu łowieckiego, a po zmianie dodano: albo nazwę i adres siedziby dzierżawcy lub zarządcy obwodu łowieckiego –(§ 42 ust. 6 pkt 1 SzczegWarPolowR). Natomiast dokument stwierdzający przyjęcie tuszy do punktu skupu zawiera m.in. pieczątkę prowadzącego punkt skupu a po zmianie dodano: albo imię i nazwisko, albo nazwę prowadzącego punkt skupu oraz adres punktu skupu (§ 51 ust. 3 pkt 1 SzczegWarPolowR). Przepisy w nowym brzmieniu wejdą w życie 1.4.2020 r.

Uchylono przepisy:

Przedsięwzięcia mogące znacząco oddziaływać na środowisko

Do przedsięwzięć mogących zawsze znacząco oddziaływać na środowisko zaliczono 53 rodzaje przedsięwzięć. Należą do nich m.in.:

Natomiast do przedsięwzięć mogących potencjalnie znacząco oddziaływać na środowisko zaliczono 108 rodzajów przedsięwzięć. Należą do nich m.in.:

Zmiana zakresu opinii z badania technicznego automatu

Projektowana zmiana rozporządzenia polega na zmianie zakresu opinii z badania technicznego automatu, wydawanej w celu dołączenia jej do wniosku o wydanie decyzji ministra właściwego do spraw finansów publicznych o charakterze gier. Jak wyjaśnia ministerstwo w uzasadnieniu do projektu zmian, opinia nie będzie wskazywała czy gry oferowane przez badane urządzenie zawierają element losowości, ponieważ nie jest to istotne dla wydania rozstrzygnięcia przez ministra właściwego do spraw finansów publicznych. Natomiast będzie zawierać informację, że sporządzona opinia nie rozstrzyga o charakterze gier urządzanych z wykorzystaniem badanego automatu lub urządzenia oraz informację, że została wykonana wyłącznie w celu dołączenia do wniosku o wydanie decyzji ministra właściwego do spraw finansów publicznych o charakterze gier na podstawie art. 2 ust. 6 ustawy z 19.11.2009 r. o grach hazardowych (t.j. Dz.U. z 2019 r. poz. 847). Ma to usunąć nieprawidłowości co do interpretacji oceny jednostki badającej przedstawionej w opinii i tym samym wykorzystywania tej opinii do potwierdzania hazardowego lub niehazardowego charakteru gier urządzanych na badanym urządzeniu oraz uznania czy podlega ustawie o grach hazardowych. Jednostka badająca nie jest uprawniona do rozstrzygania, czy gry na danym urządzeniu są grami na automacie w rozumieniu ustawy o grach hazardowych a wydana przez nią opinia posiada jedynie walor dowodowy i nie uprawnia do zgodnej z prawem eksploatacji automatu.

Rozporządzenie wejdzie w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia.

Nowy wzór zeznania o wysokości osiągniętego dochodu z zagranicznej jednostki kontrolowanej i należnego podatku dochodowego

Rozporządzenia określają wzór:

1) zeznania o wysokości osiągniętego dochodu z zagranicznej jednostki kontrolowanej należnego podatku dochodowego od osób prawnych (CIT-CFC) odpowiednio należnego podatku dochodowego od osób fizycznych (PIT- CFC);

2) załącznika do zeznania CIT-CFC (PIT-CFC) – informacji o danych będących podstawą do określenia dochodu zagranicznej jednostki kontrolowanej (CIT/CFI) odpowiednio (PIT/CFI) .

Określenie wzorów formularzy zeznania o wysokości osiągniętego dochodu z zagranicznej jednostki kontrolowanej i należnego podatku dochodowego od osób prawnych (CIT-CFC) i odpowiednio należnego podatku dochodowego od osób fizycznych (PIT-CFC) oraz stanowiących do nich załącznika – informacji o danych będących podstawą do określenia dochodu zagranicznej jednostki kontrolowanej (CIT/CFI)/ (PIT/CFI) służy prawidłowemu określeniu podstawy opodatkowania, wysokości podatku z tytułu dochodów osiąganych przez podatników z działalności prowadzonej przez zagraniczne jednostki kontrolowane, terminu i miejsca składania zeznania, mając na uwadze umożliwienie identyfikacji podatnika, zagranicznej jednostki kontrolowanej i urzędu skarbowego, do którego jest kierowane zeznanie oraz poprawne obliczenie podatku przez podatnika.

Do dochodów osiągniętych z zagranicznej spółki kontrolowanej w 2018 r. stosuje się wzór zeznania obowiązującego do 31.12.2018 r. Natomiast nowe wzory stosuje się do dochodów z zagranicznej jednostki kontrolowanej osiągniętych od 1.1.2019 r. Do dochodów z zagranicznej spółki kontrolowanej osiągniętych w roku podatkowym innym niż rok kalendarzowy, który rozpoczął się przed dniem 1.1.2019 r., a zakończy się po dniu 31.12.2018 r. stosuje się przepisy dotychczasowe.

Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem następującym po dniu ogłoszenia.

Mechanizm podzielonej płatności zamiast mechanizmu odwróconego VAT

Dla przypomnienia, załącznik nr 15 do VATU zawiera wykaz usług i towarów obejmujących m.in. telefony komórkowe, komputery i pozostałe maszyny do automatycznego przetwarzania danych, paliwa, a także różnego rodzaju roboty budowlane (np. roboty ogólnobudowlane związane z budową autostrad, dróg, ulic i innych dróg dla pojazdów i pieszych, budową mostów i tuneli, czy też roboty ziemne: roboty związane z kopaniem rowów i wykopów oraz przemieszczaniem ziemi). Podkreślić przy tym należy, że załącznik nr 15 do VATU uzyskał nowe brzmienie nadane mu w załączniku nr 4 do ww. ustawy nowelizującej VATU.

Zamawiający w takich postępowaniach będzie miał obowiązek wezwania wykonawców, którzy składając oferty poinformowali, zgodnie z art. 91 ust. 3a ZamPublU, że wybór ich ofert będzie prowadził do powstania u zamawiającego obowiązku podatkowego zgodnie z przepisami VATU, do podania:

1) informacji dotyczącej możliwości powstania u wykonawcy, w przypadku udzielenia mu zamówienia publicznego, obowiązku podatkowego na nowych zasadach,

2) nazwy (rodzaju) towaru lub usługi, których dostawa lub świadczenie będzie prowadzić do jego powstania, oraz ich wartości bez kwoty podatku,

3) kwoty podatku VAT, która powinna być doliczona do ceny złożonej oferty, o ile nie wynika to z treści złożonej oferty. Jeżeli wykonawca w odpowiedzi na wezwanie zamawiającego poda informację o możliwości powstania u niego, w przypadku udzielenia mu zamówienia publicznego, obowiązku podatkowego na podstawie mechanizmu podzielonej płatności, zamawiający doliczy wtedy do ceny ofertowej podaną przez wykonawcę kwotę VAT.

Ponadto w art. 15 ww. ustawy uregulowano kwestie dotyczące umów o zamówienie publiczne zawartych przed dniem wejścia w życie ww. ustawy. Kwota wynagrodzenia wykonawcy z tych umów ma ulec podwyższeniu o kwotę VAT, którą wykonawca obowiązany będzie rozliczyć w miejsce zamawiającego na podstawie przepisów tej ustawy. Przy czym podwyższenie wynagrodzenia wykonawcy, o którym mowa, będzie miało zastosowanie tylko w odniesieniu do wynagrodzenia wypłacanego na podstawie faktur wystawionych przez wykonawcę po dniu wejścia w życie ustawy.

Nowelizacja ustawy wprowadza także nowy rodzaj decyzji wydawanej na potrzeby opodatkowania podatkiem dostawy towarów, importu towarów, wewnątrzwspólnotowego nabycia towarów albo świadczenia usług – wiążącą informację stawkową (WIS). Stosownie do nowego art. 42b ust. 1 pkt 3 VATU jest ona wydawana na wniosek m. in. zamawiającego w rozumieniu ZamPublU w zakresie mającym wpływ na sposób obliczenia ceny w związku z udzielanym zamówieniem publicznym. Nowe przepisy określają treść tego wniosku, jego przedmiot oraz dokumenty możliwe do załączenia do wniosku. W celu ujednolicenie formy składanych wniosków oraz zapewnienie sprawnej obsługi wnioskodawców, wzór wniosku zostanie określony w rozporządzeniu wydanym na podstawie VATU.

Nowa ustawa – Prawo zamówień publicznych

Uczestnicy rynku zamówień publicznych będą mieli trochę czasu na zapoznanie się z nowymi przepisami, ponieważ zaczną obowiązywać od 1.1.2021 r. Z uwagi jednak na obszerność ustawy (ponad 600 artykułów), zmianę jej systematyki i tym samym numeracji przepisów, warto ze znacznym wyprzedzeniem zapoznać się z nowymi regulacjami oraz podjąć niezbędne działania przygotowawcze, zwłaszcza wewnątrz organizacji zamawiającego, aby być gotowym do wszczęcia i prowadzenia postępowań o zamówienie publiczne na nowych zasadach nie tylko merytorycznie, ale też „technicznie”.

W tym ostatnim aspekcie dla przykładu można wskazać, że potrzeba dokonania dodatkowych czynności będzie wiązać się chociażby z nowymi obowiązkami ogłoszeniowymi w zakresie: