JPK_VAT z deklaracją od 1 października 2020 r.

Termin wejścia w życie JPK_VAT z deklaracją przesunięto na 1 października 2020 r. – ustawą z 19 czerwca 2020 r. o dopłatach do oprocentowania kredytów bankowych udzielanych przedsiębiorcom dotkniętym skutkami COVID-19 oraz o uproszczonym postępowaniu o zatwierdzenie układu w związku z wystąpieniem COVID-19 (Dz.U. z 2020 r., poz. 1086) tzw. tarczą antykryzysową 4.0. W konsekwencji, za okres od 1 października 2020 r. wszyscy podatnicy czynni VAT będą zobowiązani składać nowy JPK_VAT, który obejmie część deklaracyjną i ewidencyjną. Realnie termin złożenia JPK_VAT po raz pierwszy będzie za październik 2020 r. tj. do 25.11.2020 r.

Nowy JPK_VAT

Nowy JPK_VAT jest to dokument elektroniczny, który będzie się składać z dwóch części: ewidencji VAT (zestaw informacji o zakupach i sprzedaży, który wynika z ewidencji VAT podatnika za dany okres), jak i deklaracji VAT (deklaracji VAT-7 bądź VAT-7K).

JPK_VAT nie będzie jednak dotyczyć skróconej deklaracji VAT w zakresie usług taksówek osobowych opodatkowanych ryczałtem (VAT-12), jak również pozostałych deklaracji podatkowych, do których będą mieć zastosowanie dotychczasowe przepisy (np. VAT-8, VAT-9M, VAT-10, czy VAT-14).

JPK_VAT będzie zawierać: (1) zestaw informacji o zakupach i sprzedaży, który wynika z ewidencji VAT za dany okres, (2) pozycje z obecnej deklaracji VAT-7 (VAT-7K), (3) dodatkowe dane, które są potrzebne do analizy poprawności rozliczenia.

JPK_VAT będzie składany wyłącznie w wersji elektronicznej i będzie składny miesięcznie. Będą obowiązywać dwa warianty JPK_VAT:

  1. JPK_V7M – dla podatników, którzy rozliczają się miesięcznie i
  2. JPK_V7K – dla podatników, którzy rozliczają się kwartalnie.  

Podatnicy, którzy rozliczają się kwartalnie i są zobowiązani do składania JPK_VAT, wypełnią tylko część ewidencyjną za pierwsze 2 miesiące każdego kwartału. Natomiast po zakończeniu kwartału wypełnią część ewidencyjną za 3. miesiąc kwartału oraz część deklaracyjną JPK_VAT za cały kwartał.

Dane wykazywane w JPK_VAT

Dane wykazywane w części deklaracyjnej nie będą się istotnie różnić od danych wykazywanych obecnie w deklaracjach VAT-7/VAT-7K. Natomiast w dany wykazywanych w części ewidencyjnej nowego pliku JPK_VAT przewidziano obowiązek przekazywania trzech grup informacji:

  1. obowiązek oznaczania niektórych towarów i usług specjalnymi oznaczeniami literowymi (tzw. oznaczenia GTU);
  2. obowiązek oznaczania niektórych transakcji;
  3. obowiązek wskazywania niektórych dowodów sprzedaży oraz dowodów zakupu.

JPK_VAT z deklaracją będzie można podpisać: podpisem kwalifikowanym (polskim lub innego kraju UE), profilem zaufanym, danymi autoryzującymi.

Zasady składania korekt za okresy wcześniejsze

Za okresy od 1 października 2020 r. nie będzie możliwości składania deklaracji VAT-7 i VAT-7K w inny sposób, niż przez JPK_VAT deklaracja. Jednak jeżeli podatnik VAT czynny będzie musiał po 1 października 2020 r. skorygować deklarację lub ewidencję za wcześniejsze okresy rozliczeniowe, to powinien składać korektę według starych zasad.

Informacje dotyczące JPK_VAT

Ministerstwo Finansów udostępniło na swoich stronach zaktualizowaną broszurę informacyjną dotyczącą nowego JPK_VAT z deklaracją. W broszurze zamieszczono więcej informacji o mających wejść w życie zmianach dotyczących nowych JPK_VAT.

Kara pieniężna

Jeśli naczelnik urzędu skarbowego stwierdzi, że plik JPK_VAT zawiera błędy, które uniemożliwiają weryfikację prawidłowości transakcji, wezwie podatnika do jego skorygowania, wskazując te błędy. Wówczas istnieje obowiązek przesłania w ciągu 14 dni skorygowanej ewidencję lub złożenia wyjaśnień, że ewidencja nie zawiera błędów, o których mowa w wezwaniu. Jeśli podatnik tego nie zrobi, to naczelnik urzędu skarbowego może nałożyć na ciebie karę pieniężną w wysokości 500 zł za każdy błąd. Karę uiszcza się bez wezwania w terminie 14 dni od dnia doręczenia decyzji.

Kar tych nie stosuje się do podatnika będącego osobą fizyczną prowadzącą działalność gospodarczą, który za ten sam czyn ponosi odpowiedzialność za wykroczenie skarbowe lub przestępstwo skarbowe na podstawie KKS.

Minimalne wynagrodzenie na 2021 r.

W związku z brakiem porozumienia partnerów społecznych Rząd przedstawił projekt rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz wysokości minimalnej stawki godzinowej w 2021 r. W rozporządzeniu, przekazanym do opiniowania i uzgodnień zaproponowano na 2021 r.:

Rozporządzenie to powinno zostać ogłoszone do dnia 15 września br. Najprawdopodobniej ww. stawki są ostateczne; nie ulegną one już zmianie.

Od wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę na dany rok zależna jest m.in. maksymalna wysokość odprawy, przysługującej pracownikom na podstawie art. 8 ustawy
z 13.3.2003 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy
z przyczyn niedotyczących pracowników pracownikowi (Dz. U. z 2018 r. poz. 1969; jest to 15-krotność minimalnego wynagrodzenia za pracę), a także stawki dodatku za pracę w porze nocnej (20% stawki godzinowej wynikającej z minimalnego wynagrodzenia za pracę za każdą godzinę pracy).

Odnośnie do wysokości odprawy należy jednak zauważyć, że u części pracodawców ten limit został obniżony przez art. 15gd ustawy z 2.3.2020 r. o rozwiązaniach związanych
z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem COVID-19, innych chorób zakaźnych oraz wywołanych nimi sytuacji kryzysowych (Dz.U. z 2020 r. poz. 374, z późn. zm). Z przepisu tego wynika, że w okresie obowiązywania stanu zagrożenia epidemicznego albo stanu epidemii, ogłoszonego z powodu COVID-19, w przypadku wystąpienia u pracodawcy w rozumieniu art. 3 KP określonego tą ustawą spadku obrotów gospodarczych lub określonego tą ustawą istotnego wzrostu obciążenia funduszu wynagrodzeń, wysokość odprawy, odszkodowania lub innego świadczenia pieniężnego wypłacanego przez tego pracodawcę pracownikowi w związku z rozwiązaniem umowy o pracę, jeżeli przepisy przewidują obowiązek wypłacenia świadczenia, nie może przekroczyć 10-krotności minimalnego wynagrodzenia za pracę. Ograniczenie to stosuje się odpowiednio w przypadku wypowiedzenia albo rozwiązania umowy zlecenia, innej umowy o świadczenie usług, do której zgodnie z Kodeksem cywilnym stosuje się przepisy dotyczące zlecenia, umowy o dzieło albo w związku z ustaniem odpłatnego pełnienia funkcji, z wyłączeniem umowy agencyjnej.

Źródło:

 

Rozsądne zapewnienie bezpieczeństwa – co powinni wiedzieć CISO?

Ochrona danych: ryzyka i bezpieczeństwo

Po wejściu w życie ogólnego rozporządzenia o ochronie danych (RODO) oraz kalifornijskiej ustawy o ochronie prywatności (CCPA) na popularności zyskała kontrola praktyk w zakresie bezpieczeństwa i prywatności. Zwłaszcza wśród firm technologicznych. CCPA umożliwia konsumentom pozywanie firm za brak ochrony ich danych osobowych.

Amerykańska Federalna Komisja Handlu (FTC) ma możliwość wytaczania powództw z tytułu nieuczciwych lub wprowadzających w błąd praktyk w zakresie bezpieczeństwa. Dlatego też tak istotne jest, by osoby odpowiedzialne za tę sferę łączyły ryzyka z agendą bezpieczeństwa.

Bezpieczeństwo w codziennym użytku

Federalna Komisja Handlu identyfikuje jako brak adekwatnego zabezpieczenia nieprzeprowadzenie testów bezpieczeństwa mających na celu identyfikację luk oraz niepodejmowanie kroków zmierzających do ochrony danych osobowych.

Do zaleceń sformułowanych przez FTC należą m.in. wdrożenie polityki bezpieczeństwa informacji w formie pisemnej, przeprowadzenie szkoleń pracowniczych, stosowanie środków bezpieczeństwa służących monitorowaniu systemów oraz zasobów oraz wdrożenie kontroli dostępu do danych adekwatnie do ich wrażliwości.

Osoby odpowiedzialne za bezpieczeństwo informacji, np. CISO (Chief information security oficer) mogą zrealizować te wytyczne poprzez dostosowanie praktyk bezpieczeństwa firmy do standardów branżowych takich jak NIST.

Rozpoznaj ryzyka związane z udostępnianiem danych osobom trzecim

Istotnym problemem wynikającym z przepisów dotyczących ochrony danych osobowych jest udostępnianie danych stronom trzecim. Przez wzgląd na powyższe, ważne jest by udzielić CISO wskazówek dotyczących identyfikacji potencjalnych zagrożeń oraz połączenia ich z agendą bezpieczeństwa.

Podsumowanie

CISO muszą zwrócić uwagę na szereg obowiązków dotyczących ochrony danych osobowych w trakcie tworzenia programu bezpieczeństwa. Kluczem do jego zbudowania jest zrozumienie, na czym polega rozsądny poziom bezpieczeństwa. Umożliwi on ograniczenie ryzyk związanych z ochroną danych osobowych.

Źródło:

https://iapp.org/news/a/the-road-to-reasonable-security-what-cisos-should-know/

W 2021 roku wzrośnie tzw. podatek od deszczu

W projekcie przewidziano m.in. kilka istotnych zmian dotyczących opłata za usługi wodne. Obecnie opłata odnosi się przede wszystkim do właścicieli nieruchomości o pow. minimum 3,5 tys. m2, które są zabudowane w co najmniej 70 proc. Natomiast w projekcie proponuje się, by opłata objęła nieruchomości o pow. minimum 600 m2, które są zabudowane w co najmniej 50 proc. Wysokość opłat, podobnie jak teraz, będzie uzależniona od tego, czy i w jakim zakresie urządzenia i budowle na zabudowanym terenie pozwalają na retencjonowanie wody (przepuszczanie do gleby czy jej zatrzymywanie w środowisku. Jednak, opłata nie będzie obejmować właścicieli gruntów rolnych.

Jak informuje rząd, szacuje się, że właściciele nieruchomości spełniających warunki poniesienia opłaty powinni liczyć się z kosztami na poziomie ok. 1350 zł rocznie na gospodarstwo domowe. Wpływy z rozszerzenia daniny mają trafiać głównie na realizację inwestycji retencyjnych.

Zmiany dotyczące podatku od deszczu miałyby zacząć obowiązywać od 1 stycznia 2021 r.

Koronawirus: Dotacje i świadczenia dla firm we wrześniu

W związku z epidemią koronawirusa, rząd uruchomił cały szereg instrumentów pomocowych dla polskich firm. Najbardziej popularnym rozwiązaniem było 3-miesięczne zwolnienie ze składek ZUS. Zwolnienie z ZUS obejmowało jednak tylko okres od marca do maja 2020 r. Już w lipcu przedsiębiorcy zapłacili więc ponownie składki według dotychczasowych stawek obowiązujących przed epidemią.

Przedsiębiorcy mogą jednak liczyć na kolejne zwolnienie z ZUS. Przepisy przedłużające zwolnienie ze składek zostały już uchwalone przez Sejm i prawdopodobnie jeszcze w tym miesiącu wejdą w życie. Z kolejnego zwolnienia składkowego skorzystają jednak tylko niektórzy przedsiębiorcy działający w określonych branżach.

Aktualnie dostępna pomoc dla przedsiębiorców nie sprowadza się jednak do samego tylko zwolnienia z ZUS. Osoby prowadzące działalność gospodarczą często zapominają bowiem, że wciąż aktualne są inne programy pomocowe. Co więcej, pojawiają się wciąż nowe programy. Co ciekawe, niektóre z nich nie były dotąd szeroko nagłaśniane. A szkoda, bo dają one wciąż możliwość uzyskania sporych środków finansowych. I to całkowicie bezzwrotnych.

Bezzwrotne dofinansowanie do prowadzenia działalności (7 tys. zł)

Rozwiązaniem, które cieszy się chyba najmniejszą popularnością ze wszystkich programów pomocowych, jest możliwość uzyskania dofinansowania do kosztów prowadzenia działalności gospodarczej. W ramach tego programu, osoby samozatrudnione wciąż mogą otrzymać nawet 7 tys. zł całkowicie bezzwrotnego dofinansowania.

Przypomnijmy, że dofinansowanie do kosztów działalności skierowane jest do firm, które nie zatrudniają żadnych pracowników.

Uzyskanie dofinansowania uzależnione jest od spadku przychodów. Przedsiębiorca powinien zatem wykazać, że jego łączne obroty, w ciągu dwóch kolejnych miesięcy kalendarzowych w roku bieżącym, są o przynajmniej 30% niższe w porównaniu do przychodów z analogicznych dwóch miesięcy w roku poprzednim.

Wysokość bezzwrotnego dofinansowania zależy od skali spadku przychodów i może wynieść od 1300 zł do 2340 zł. Co jednak istotne, dofinansowanie przyznane może zostać od razu na 3 kolejne miesiące, w związku z czym przedsiębiorca może otrzymać jednorazowo nawet 7 tys. zł bezzwrotnego dofinansowania.

Świadczenie postojowe wciąż do wzięcia (6 tys. zł)

Wielu przedsiębiorców do tej pory nie wykorzystało przysługującej im możliwości 3-krotnej wypłaty świadczenia postojowego.

Przypomnijmy, że świadczenie postojowe w wysokości 2080 zł miesięcznie wypłacane jest tym przedsiębiorcom, którzy wykażą spadek przychodów o przynajmniej 15% w stosunku do miesiąca poprzedniego. Następne dwie wypłaty świadczenia nie wymagają jednak wykazywania kolejnych spadków przychodu. Wystarczy bowiem oświadczyć, iż nasza sytuacja materialna nie uległa poprawie.

Co więcej, wielu przedsiębiorców nie wystąpiło do tej pory o wypłatę żadnego świadczenia postojowego, mylnie sądząc, iż świadczenie dotyczyło jedynie przychodów z okresu od marca do maja 2020 roku. Tymczasem przepisy o świadczeniu postojowym wciąż obowiązują w takim samym zakresie, jak na początku epidemii. Oznacza to, że wnioski o świadczenie postojowe (zarówno te pierwsze jak i kolejne) można składać również w odniesieniu do aktualnych przychodów, tj. przychodów z czerwca a nawet lipca.

Zgodnie z przepisami, o świadczenie postojowe można wnioskować nawet 3 miesiące po zniesieniu stanu epidemii. Przypomnijmy, że stan epidemii do tej pory nie został zniesiony, co oznacza, że wnioski o świadczenie postojowe będziemy mogli składać jeszcze przez długi czas.

Jednorazowa wartość świadczenia postojowego wynosi 2080 zł. W przypadku 3-krotnego przyznania świadczenia, możemy otrzymać więc ponad 6 tys. zł bezzwrotnego świadczenia.

Kolejne 3 miesiące świadczenia postojowego (6 tys. zł)

W przypadku osób, które wykorzystały już 3-krotny limit wypłat świadczenia postojowego, pojawiła się nowa perspektywa. Znowelizowane przepisy tarczy antykryzysowej przewidują bowiem możliwość uzyskania zasiłku postojowego za kolejne trzy miesiące.

Dodatkowe świadczenie postojowe przysługiwać będzie jednak tylko niektórym przedsiębiorcom, którzy działalność gospodarczą prowadzą w określonych branżach. Uzyskanie nowego świadczenia postojowego uzależnione będzie ponadto od spełnienia znacznie bardziej rygorystycznego spadku przychodów na poziomie aż 80%.

Przedsiębiorcy spełniający te warunki mają więc możliwość pobrania świadczenia postojowego łącznie za okres aż 6 miesięcy.

Dotacje na kapitał obrotowy (23,5 tys. zł)

W większości województw konkursy na bezzwrotne dotacje dla firm zostały już rozstrzygnięte. W niektórych regionach nabory wniosków o dotacje są jednak wciąż prowadzone.

Bezzwrotne dotacje to temat bardzo popularny w ostatnich tygodniach. A to za przyczyną niemałej kwoty, którą można uzyskać w ramach tego programu. Osoba samozatrudniona może bowiem otrzymać aż 7845 zł miesięcznie, przy czym dotacja wypłacana jest przez 3 miesiące. Oznacza to, ze łączna wartość bezzwrotnej dotacji wynosi aż 23,5 tys. zł.

Uzyskanie dotacji uwarunkowane jest wykazaniem spadku przychodów o przynajmniej 30% w stosunku do analogicznego miesiąca roku poprzedniego.

Program bezzwrotnych dotacji wzbudza chyba największe emocje spośród wszystkich programów pomocowych. Nie tylko z powodu kwoty, ale również ze względu na fakt, iż za jego uruchomienie odpowiedzialne zostały poszczególne samorządy wojewódzkie. Marszałkowie niektórych województw, niestety nie uruchomili programu w ogóle. W innych zaś województwach określono odmienne zasady ubiegania się o dotację.

Bezzwrotna pożyczka (5 tys. zł)

Osoby, które do tej pory nie skorzystały z bezzwrotnej pożyczki dla mikroprzedsiębiorców, wciąż jeszcze mają taką możliwość. Przepisy nie określają bowiem końcowej daty programu, a Urzędy Pracy wciąż przyjmują nowe wnioski.

Bezzwrotna pożyczka w wysokości 5 tys. zł może zostać przyznana praktycznie każdemu mikroprzedsiębiorcy, po spełnieniu minimalnych warunków dotyczących m.in. okresu prowadzenia działalności gospodarczej.

Przypomnijmy, że pożyczka w wysokości 5 tys. zł ulega automatycznemu umorzeniu po 3 miesiącach od dnia jej zaciągnięcia. Jedynym warunkiem umorzenia jest kontynuowanie działalności gospodarczej przez okres 3 miesięcy od dnia zaciągnięcia pożyczki.

Pożyczka płynnościowa z oprocentowaniem 0%

W ramach pomocy finansowej w związku z COVID-19, państwowy Bank Gospodarstwa Krajowego uruchamia właśnie kolejną edycję tzw. pożyczki płynnościowej. W jej ramach do przedsiębiorców trafi aż 1,1 mld zł. Kolejna, trzecia już pula środków w ramach pożyczki płynnościowej trafi do przedsiębiorców już w drugiej połowie września.

Pożyczka płynnościowa skierowana jest do mikro, małych i średnich przedsiębiorstw. Każda firma może otrzymać nawet 15 mln zł pożyczki z oprocentowaniem 0%. Oznacza to, że przedsiębiorca zwróci bankowi jedynie sam kapitał, nie płacąc przy tym żadnych odsetek.

Pożyczki płynnościowe skierowane są do wszystkich firm, niezależnie od branży. Uzyskanie pożyczki nie jest uzależnione od konkretnego spadku przychodów, a jedynie od oświadczenia, że epidemia koronawirusa zagroziła płynności finansowej w firmie.

Źródło:

www.zus.pl

Tylko zarejestrowane podmioty mogą kupować i sprzedawać paliwa opałowe

Takie zgłoszenie (AKC-RU) jest potrzebne dla otrzymania statusu „pośredniczącego podmiotu olejowego” (w przypadku sprzedawców) lub „zużywającego podmiotu olejowego” (dotyczy nabywców). Zarejestrować się muszą także osoby fizyczne, a nawet gminy.
Procedurę rejestracji można przeprowadzić elektronicznie, korzystając z Platformy Usług Elektronicznych Skarbowo-Celnych (PUESC) albo Portalu Podatkowego (w tym przypadku tylko osoby fizyczne). Można też złożyć wniosek AKC-RU w formie papierowej (osobiście lub przesłać pocztą) u właściwego naczelnika urzędu skarbowego.

Jeśli ktoś zdecydował się na złożenie wniosku elektronicznie, ale nie podpisał go podpisem kwalifikowanym, podpisem celnym, profilem zaufanym lub danymi autoryzacyjnymi, musi przedstawić dokument tożsamości we właściwym urzędzie skarbowym. Trzeba to zrobić w ciągu 14 dni od złożenia elektronicznego wniosku AKC-RU.

Podatnicy powinni pamiętać, że prawidłowa rejestracja kończy się otrzymaniem potwierdzenia. Jeśli nie można kontynuować rozpoczętego procesu rejestracji, trzeba dokonać ponownego zgłoszenia.

Indeks PMI w polskim przemyśle – zwalnia, ale ciągle na plus

Jak stwierdza w swoim opracowaniu firma IHS Markit, wyniki z sierpnia pokazały dalszą poprawę warunków gospodarczych w polskim sektorze wytwórczym. Tempo wzrostu było jednak niższe po osłabnięciu popytu w Europie, co było związane z obawami przed drugą falą epidemii koronawirusa. Liczba nowych zamówień, które wpłynęły do producentów nie uległa zmianie od lipca, co miało wpływ na spowolnienie wzrostu produkcji i jednocześnie zmniejszyło aktywność zakupową przedsiębiorców. Dobrą informacją jest to, że osłabło tempo spadku zatrudnienia.

Każdy odczyt indeksu PMI powyżej neutralnego progu 50,0 pkt potwierdza ogólną poprawę warunków w sektorze. W sierpniu wskaźnik wyniósł 50,6 pkt, jednak spadł w porównaniu do lipca, kiedy odnotował najwyższą wartość od dwóch lat (52,8 pkt) i zakończył najdłuższą od 18 lat negatywną serię odczytów (rozpoczętą w listopadzie 2018 roku).

Największy negatywny wpływ na główny wskaźnik PMI w sierpniu miały subindeksy nowych zamówień i produkcji. Jak zauważa Markit w sierpniu popyt na polskie produkty uległ stagnacji. Nieznacznie wzrósł eksport, jednak producenci otrzymali tyle samo nowych zamówień, co w lipcu. Wzrost produkcji częściowo respondenci badania uzasadniali nadrabianiem zaległości w realizacji zamówień z poprzednich miesięcy.

Ministerstwo Finansów, komentując wyniki zwróciło uwagę, że „(…) szybciej spadały zaległości produkcyjne oraz aktywność zakupowa przedsiębiorstw, co wskazuje na utrzymujące się wolne moce produkcyjne w przemyśle”.

Składki ZUS za sierpień 2020 płatne do 10 września

Przypomnijmy, że w związku z epidemią koronawirusa, w kwietniu tego roku uchwalone zostały przepisy, zgodnie z którymi osoby prowadzące działalność gospodarczą mogły uzyskać zwolnienie z opłacania składek ZUS za okres marzec – maj 2020 r.

Ostatnim miesiącem zwolnienia był miesiąc maj. Nie oznacza to jednak, że wszyscy przedsiębiorcy mają obowiązek powrotu do opłacania składek ZUS już od czerwca. W połowie sierpnia Sejm uchwalił bowiem kolejne zwolnienie ze składek ZUS, tym razem na okres od czerwca do sierpnia 2020 roku. Nowe przepisy nie zostały jeszcze przegłosowane przez Senat i wejdą w życie prawdopodobnie dopiero pod koniec września. Nowe zwolnienie ze składek ZUS zacznie jednak obowiązywać z datą wsteczną, a zapłacone za ten okres składki zostaną przedsiębiorcom zwrócone.

Co istotne, przedłużone zwolnienie ze składek ZUS nie będzie przysługiwać wszystkim przedsiębiorcom. Z nowego zwolnienia skorzystają bowiem jedynie te osoby, które prowadzą działalność gospodarczą w określonych w ustawie branżach oraz spełnią dodatkowe warunki.

Osoby, które nie kwalifikują się do uzyskania nowego zwolnienia z ZUS, zobowiązane są do opłacenia we wrześniu składek ZUS na takich samych zasadach, jakie obowiązywały przed wybuchem epidemii koronawirusa.

Przedsiębiorcy opłacający składki ZUS wyłącznie za siebie, zobowiązani są do zapłaty składek za miesiąc sierpień, w terminie do 10 września 2020 roku.

Przedsiębiorcy będący płatnikami składek również za innych ubezpieczonych, opłacają składki ZUS w terminie do 15 września.

Poniższa tabela przedstawia wysokość obowiązkowych składek ZUS dla osób prowadzących działalność gospodarczą.

Składki ZUS za sierpień 2020 r., płatne do 10 września 2020 r.

Składki pełne

Składki preferencyjne

– składka zdrowotna

362,34 zł

362,34 zł

– składka emerytalna

612,19 zł

152,26 zł

– składka rentowa

250,90 zł

62,40 zł

– składka chorobowa

76,84 zł

19,11 zł

– składka wypadkowa

52,37 zł

13,03 zł

– składka na Fundusz Pracy

76,84 zł

Łącznie składki ZUS za miesiąc sierpień wynoszą 1431,48 zł (łącznie z dobrowolną składką na ubezpieczenie chorobowe) lub 1354,64 zł (bez składki chorobowej).

Łączna wysokość preferencyjnych składek ZUS za miesiąc sierpień wynosi 609,14 zł (łącznie z dobrowolną składką na ubezpieczenie chorobowe) lub 590,03 zł (bez składki chorobowej).

Źródło:

www.zus.pl

Udzielanie świadczeń przez położne oraz kształcenie podyplomowe pielęgniarek oraz położnych – zmiany

Zmiany wynikają z ustawy z 14.8.2020 r. o zmianie niektórych ustaw w celu zapewnienia funkcjonowania ochrony zdrowia w związku z epidemią COVID-19 oraz po jej ustaniu (Dz.U. z 2020 r. poz. 1493), która zmieniła postanowienia ustawy z 24.2.2017 r. o uzyskiwaniu tytułu specjalisty w dziedzinach mających zastosowanie w ochronie zdrowia (t.j. Dz.U. z 2020 r. poz. 1169). Przepisy ustawy zmieniają postanowienia ustawy z 15.7.2011 r. o zawodach pielęgniarki i położnej (t.j. Dz.U. z 2020 r. poz. 562 ze zm.).
W związku ze stanem zagrożenia epidemicznego oraz epidemii w ustawie wprowadzono czasowo możliwość udzielania świadczeń zdrowotnych przez położne wobec wszystkich pacjentów (niezależnie od płci i wieku) wraz z dookreśleniem zakresu tych świadczeń.
Ustawa wprowadza także w przypadku kształcenia podyplomowego pielęgniarek i położnych rozwiązania, umożliwiające prowadzenie zajęć teoretycznych z wykorzystaniem metod i technik kształcenia na odległość oraz prowadzenie szkolenie praktycznego w formie indywidualnej dla pielęgniarek i położnych.

Podatek cukrowy od 1.1.2021 r.

Ustawa ma służyć stymulowaniu wyborów prozdrowotnych konsumentów poprzez nałożenie opłaty na dwie kategorie produktów. Pierwszą stanowią napoje z dodatkiem cukrów będących monosacharydami lub disacharydami oraz środków spożywczych zawierających te substancje oraz substancje słodzące, o których mowa w rozporządzeniu Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 1333/2008 z 16.12.2008 r. w sprawie dodatków do żywności, kofeiny lub tauryny. Do drugiej zaliczają się napoje alkoholowe w opakowaniach o ilości nominalnej napoju nieprzekraczającej 300 ml.

Podatek od cukru

Nowa opłata cukrowa obciąży przedsiębiorców sprzedających produkty zawierające cukier (w tym alkohol) oraz substancje aktywne. Podmioty te zapłacą podatek w momencie wprowadzenia produktów do sprzedaży. Według ustawy o zmianie niektórych ustaw w związku z promocją prozdrowotnych wyborów konsumentów, firmy zapłacą podatek od napojów:

1) z dodatkiem substancji aktywnej – kofeiny lub tauryny,

2) z cukrem lub substancją słodzącą, w tym napoje alkoholowe w opakowaniach o objętości poniżej 300 ml.

Dodatkowa opłata

W przypadku niedokonania tych opłat w terminie naczelnik urzędu skarbowego będzie zobowiązany ustalić, w drodze decyzji, dodatkową opłatę (opłatę sankcyjną). Opłata cukrowa oraz sankcja finansowa za jej nieuiszczenie w terminie będą stanowić przychód NFZ (w 96,5%) oraz dochód budżetu państwa (w 3,5%).

Z kolei wpływy z opłaty dotyczącej napojów alkoholowych w opakowaniach jednostkowych o ilości nominalnej napoju nieprzekraczającej 300 ml oraz sankcji finansowych za jej nieuiszczenie w terminie będą stanowić w 50% dochód gmin, na terenie których jest prowadzona sprzedaż napojów alkoholowych, a 50% przychód NFZ.

Wysokość opłaty

Wysokość opłaty będzie uzależniona od ilości substancji słodzącej znajdującej się w napoju. Opłata od cukru podzielona została na część stałą oraz zmienną:

Ponadto opłata wyniesie 25 zł od 1 l 100% alkoholu w opakowaniach o objętości poniżej 300 ml.