Zapowiedź kolejnej nowelizacji Polskiego Ładu

Obecnie w Ministerstwie Finansów trwają prace nad rozszerzeniem ulgi dla klasy średniej o osoby pracujące na podstawie umowy zlecenia, emerytów oraz nauczycieli akademickich, dzięki czemu wskazane osoby z wynagrodzeniem/świadczeniem do kwoty 12 800 zł mają zyskać, albo otrzymać takie samo wynagrodzenie jak w 2021 r. Ponadto zapowiedziano rozszerzenie ulgi dla samotnych rodziców w taki sposób, żeby osoby do 12 800 zł nie straciły na zmianach w ramach Polskiego Ładu. Uregulowana ma zostać również kwestia wynagrodzeń funkcjonariuszy i żołnierzy. Zyskać mają również pracodawcy zatrudniający osoby niepełnosprawne.

Ulga dla klasy średniej dla nowych kategorii podatników

Pierwotnie, zgodnie z przepisami ustawy z 29.10.2021 r. ulga dla klasy średniej miała przysługiwać tylko pracownikom i przedsiębiorcom rozliczającym się na skali podatkowej. Rząd uznał jednak, że należy rozszerzyć ją o kilka kategorii podatników. W związku z tym po zmianach w ramach Polskiego Ładu nie stracą osoby otrzymujące dochody w wysokości do 12 800 zł brutto w ramach:

Dla tych nowych kategorii osób zarabiających do 12 800 zł brutto zmiany podatkowe będą korzystne albo neutralne. Szczegóły związane ze sposobem obliczania tej ulgi można będzie opisać jak tylko projekt ustawy zostanie skierowany do Sejmu. Wskazano ponadto, że korzystanie z ulgi dla klasy średniej będzie możliwe także przy zbiegu różnych rodzajów umów.

Samotni rodzice do 12 800 zł brutto nie stracą na Polskim Ładzie

W ramach Polskiego Ładu ustawodawca zlikwidował możliwość wspólnego rozliczania się rodzica samotnie wychowującego dzieci. W zamian wprowadzono ryczałtową ulgę w wysokości 1500 zł w skali roku. W praktyce okazało się, że wielu rodziców samotnie wychowujących dzieci traci na tych zmianach. Według zapowiedzianych propozycji premier wskazał, że rodzice, którzy samotnie wychowują swoje dzieci, których zarobki nie przekraczają 12 800 zł brutto miesięcznie, zyskają lub reforma będzie dla nich neutralna. Ponadto osoby, które płacą wyższy podatek niż 1500 zł (kwota ulgi) będą mogły otrzymać zwrot niewykorzystanej ulgi. Brak jest na ten moment szczegółów dotyczących tego rozwiązania, ale rząd wskazuje, że na tej zmianie skorzysta ok. 320 tys. osób.

Żołnierze i funkcjonariusze ze świadczeniem do 12 800 zł nie stracą na Polskim Ładzie

Przedstawiciele służb mundurowych, obok nauczycieli, w związku z tym, że wynagrodzenie za styczeń otrzymali w pierwszych dniach miesiąca byli pierwszymi pokrzywdzonymi na Polskim Ładzie. Wynikało to z nieprecyzyjnych przepisów dla tej grupy osób. W związku z tym osobom, którym zaliczka na podatek została pobrana w sposób niekoniecznie oczekiwany z intencją ustawodawcy, zostały już wypłacone zwroty środków, a rząd zapowiedział, że funkcjonariusze i żołnierze, którzy otrzymują wynagrodzenie do 12 800 zł zyskają na reformie podatkowej lub zmiana będzie dla nich neutralna.

Organizacje pożytku publicznego dostaną wyrównanie z tzw. jednego procenta

Polski Ład, w związku ze zmianami obejmującymi np. wprowadzenie kwoty wolnej od podatku do 30 000 zł oraz podniesieniu drugiego progu podatkowego od kwoty 120 000 zł, spowodował, że organizacje pożytku publicznego otrzymają mniej środków z tzw. jednego procenta. W związku z tym Rząd zapowiedział, że organizacje pożytku publicznego otrzymać mają gwarancje, że od 2023 r. za rok podatkowy 2022 i kolejne – suma korzyści z 1% nie będzie niższa niż za 2021 r. W 2022 r. organizacje pożytku publicznego nie odczują zatem zmian w podatkach. Otrzymają środki z jednego procenta według starych zasad, czyli na podstawie rozliczenia podatku za 2021 rok.

Dodatkowe wsparcie dla firm zatrudniających osoby z niepełnosprawnościami

Przedostatnia zmiana jaka została zapowiedziana, została skierowana do pracodawców zatrudniających osoby z niepełnosprawnościami. Zmiany mają oznaczać, że:

Składka zdrowotna za styczeń 2022. Podwyżka wyniesie 10%

Przedsiębiorcy rozliczający się według skali podatkowej oraz tzw. liniowcy opłacają składkę zdrowotną za styczeń 2022 r. jeszcze według starych zasad nieobjętych przepisami Polskiego Ładu.

Składka zdrowotna za styczeń 2022 r. (płatna w lutym) nie będzie jeszcze zatem uzależniona od dochodu. Wysokość składki styczniowej będzie jednak różnić się od składki obowiązującej w roku 2021, gdyż zmianie ulega jej podstawa wymiaru.

Główny Urząd Statystyczny opublikował wartość przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw włącznie z wypłatami z zysku za czwarty kwartał 2021 r. To właśnie ta wartość stanowi podstawę do wyliczenia składki zdrowotnej za styczeń 2022 dla osób prowadzących działalność gospodarczą. To przeciętne miesięczne wynagrodzenie wg GUS wyniosło 6221,04 zł.

Podstawę wyliczenia składki zdrowotnej za styczeń 2022 stanowi 75% tej wartości, czyli kwota 4665,78 zł.

Składka zdrowotna za styczeń 2022 wynosi 9% tej podstawy, zarówno w przypadku osób rozliczających się według skali podatkowej, jak i w przypadku liniowców. Składka styczniowa wyniesie zatem 419,92 zł. W stosunku do roku 2021 oznacza to wzrost składki o 10%.

Pełne zestawienie składek ZUS na 2022 rok
Rodzaj składki	Składki na 2022 r.	Wzrost w stosunku do 2021 r.
Składka zdrowotna	419,92 zł	wzrost o 38,11 zł
Składka emerytalna	693,58 zł	wzrost o 77,65 zł
Składka rentowa	284,26 zł	wzrost o 31,83 zł
Składka chorobowa	87,05 zł	wzrost o 9,74 zł
Składka wypadkowa	59,34 zł	wzrost o 6,64 zł
Składka na Fundusz Pracy	87,05 zł	wzrost o 9,74 zł
Łącznie składki ZUS na 2022 r.	1 631,20 zł	wzrost o 173,71 zł

Łącznie, miesięczne składki ZUS za styczeń 2022 r. wyniosą 1631,20 zł. Łączny wzrost składek w stosunku do roku 2021 wyniósł 173,71 zł, tj. wzrost o 11,9%.

Opisane powyżej zasady dotyczące składki za styczeń 2022 dotyczą jedynie dwóch grup przedsiębiorców, tj. liniowców oraz osób rozliczających się według skali podatkowej. Zasady te nie obowiązują jednak w przypadku firm rozliczających się ryczałtem od przychodów ewidencjonowanych. Ryczałtowcy zapłacą stałą składkę zdrowotną za wszystkie miesiące 2022 roku.

Źródło: zus.pl

Od 1 lutego 2022 r. niższe stawki VAT na żywność, energię i paliwo

 Ustawa z 13.1.2022 r. o zmianie ustawy o podatku od towarów i usług wprowadza czasową obniżki stawek VAT na niektóre towary. W związku z tym obniżono stawki VAT w okresie od 1 lutego 2022 r. do 31 lipca 2022 r. do wysokości 0% dla:

1) towarów spożywczych wymienionych w poz. 1 – 18 zał. nr 10 do VATU,

2) środków poprawiających właściwości gleby, stymulatorów wzrostu oraz podłoży do upraw, o których mowa w ustawie z 10.7.2007 r. o nawozach i nawożeniu, z wyłączeniem podłoży mineralnych,

3) nawozów i środków ochrony roślin, zwykle przeznaczonych do wykorzystania w produkcji rolnej, wymienionych w poz. 10 zał. nr 3 do VATU,

4) ziemi ogrodniczej wymienionej w poz. 12 zał. nr 3 do VATU,

5) gazu ziemnego (CN 2711 11 00 albo 2711 21 00).

Jednak stawki obniżonej do ww. towarów nie stosuje się do importu towarów, o których mowa w art. 138i ust. 1 VATU, a więc importu towarów w przesyłkach o wartości nieprzekraczającej równowartości kwoty 150 euro.

Ponadto, wprowadzono stawkę VAT w wysokości 5% (obniżoną z 23%) dla: energii elektrycznej i energii cieplnej.

Natomiast, dla paliw obniżono VAT z 23%  do 8%, dotyczy to dokładnie:

1) benzyn silnikowych (CN 2710 12 45 lub 2710 12 49) oraz wyrobów powstałych ze zmieszania tych benzyn z biokomponentami, spełniających wymagania jakościowe określone w odrębnych przepisach,

2) olejów napędowych (CN 2710 19 43 i 2710 20 11) oraz wyrobów powstałych ze zmieszania tych olejów z biokomponentami, spełniających wymagania jakościowe określone w odrębnych przepisach,

3) biokomponentów stanowiących samoistne paliwa, spełniających wymagania jakościowe określone w odrębnych przepisach, przeznaczonych do napędu silników spalinowych – bez względu na kod CN,

4) przeznaczonych do napędu silników spalinowych gazu ziemnego (mokrego) i pozostałych węglowodorów gazowych (CN 2711, z wyłączeniem CN 2711 11 00 i 2711 21 00) oraz gazowych węglowodorów alifatycznych (CN 2901), skroplonych.

W ustawie nowelizującej w okresie od 1.2.2022 r. do 31.7.2022 r. zobowiązano sprzedawców dokonujący sprzedaży towarów objętych obniżonymi stawkami VAT do zamieszczenia przy kasie rejestrującej w lokalu przedsiębiorstwa, w którym dokonywana jest sprzedaż tych towarów, informacji o obniżonej wysokości VAT w powyższym okresie. Analogicznie sprzedawca dokonujący sprzedaży gazu ziemnego oraz energii elektrycznej i energii cieplnej, jest zobowiązany do przekazywania nabywcy towarów informacji o obniżonej wysokości  VAT.

PIT-2 będzie można złożyć w dowolnym momencie

Zgodnie z propozycją, w ustawie z 26.7.1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych w art. 32 w ust. 3 ustawodawca planuje wprowadzić następujące zmiany w zapisie: „we wprowadzeniu do wyliczenia skreśla się̨ wyrazy „przed pierwszą wypłatą wynagrodzenia w roku podatkowym”. Powodem jest sytuacja związana z faktem, że wielu pracowników nie miało złożonego tego dokumentu, a w związku z tym, iż kwota wolna od podatku wzrosła 10-krotnie, część z nich otrzymała wynagrodzenia niższe o 425 zł.

Zaproponowane zmiany, w art. 32 ustawy z 26.7.1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych, mają na celu wykluczenie kontrowersji związanych z interpretacją przepisu. Znowelizowany art. 32 ust. 3 ustawy, nie będzie budził już̇ wątpliwości, że płatnik ma stosować zmniejszenie zaliczki o 1/12 kwoty zmniejszającej podatek (czyli o 425 zł), również gdy oświadczenie PIT-2 jest składane w trakcie roku podatkowego, a nie tylko przed pierwszą wypłatą wynagrodzenia w danym roku podatkowym. W przepisie przejściowym przesądzono,  że wnioski PIT-2 złożone na dotychczasowych wzorach zachowują̨ moc. W związku z tym podatnicy nie będą zmuszeni składać ponownie PIT-2.

KAS zapewnia, że nie będzie kar za nieświadome błędy

W odpowiedzi na apel Adama Abramowicza, Rzecznika MŚP, Mariusz Gojny, Podsekretarz Stanu Zastępca Szefa KAS zapewnia, że Krajowa Administracja Skarbowa realizując zadania stara się wspierać podatników we właściwym wypełnianiu ich obowiązków. Wsparcie to nabiera szczególnego znaczenia w momencie wprowadzenia  kompleksowych zmian, jak te zawarte w przepisach Polskiego Ładu.

Jak podkreśla, wspieranie podatników w prawidłowym wykonywaniu obowiązków wynikających z przepisów wprowadzających Polski Ład – będzie również nadrzędną zasadą, jaką kierować się będą pracownicy jednostek Krajowej Administracji Skarbowej w toku podejmowanych czynności sprawdzających lub kontroli. Zaznacza także, że wprowadzenie tak istotnych zmian może powodować pewne trudności i zapewnia, że żadne nieświadome błędy związane z nowymi regulacjami nie spotkają się z sankcją.

W przesłanym piśmie Zastępca Szefa KAS zapewnia, że KAS jest świadome wyzwań stojących przed przedsiębiorcami związanych z wprowadzeniem nowych zasad opodatkowania i wymienia działania mające upowszechnić wiedzę o rozwiązaniach i zmianach podatkowych, do których należą:

Źródło: Rzecznik MŚP

Kolejna nowelizacja Polskiego Ładu przyjęta przez Rząd

W ramach przyjętej przez rząd ustawy, która została już skierowana do Sejmu, uregulowano postanowienia obejmujące treść rozporządzenia ministra Finansów z 7.1.2022 r. Wprost wskazano, że płatnik ma stosować zmniejszenie zaliczki o 1/12 kwoty zmniejszającej podatek (czyli o 425 zł) również wtedy, gdy oświadczenie PIT-2 jest składane w trakcie roku podatkowego, a nie tylko przed pierwszą wypłatą wynagrodzenia w danym roku podatkowym. Jest to postulat, który pierwotnie – wbrew przepisom ustawy o PIT – resort finansów chciał wdrożyć w ramach rozporządzenia.

Uregulowanie terminów zaliczek na podatek

Rząd wskazuje, że w ramach ustawy zostaną uregulowane terminy zaliczki na podatek. W szczególności:

Uregulowanie wsparcia dla firm zatrudniających osoby z niepełnosprawnościami

Ponadto rząd zdecydował się na uregulowanie wsparcia dla firm, które zatrudniają osoby z niepełnosprawnościami. W szczególności:

Proces legislacyjny i dalsze zapowiedzi

Ustawa została przyjęta przez Rząd i trafiła już do Sejmu. Warto jeszcze podkreślić, że mechanizm uregulowany w ustawie nie jest ulgą podatkową a jedynie odroczeniem momentu, kiedy należność będzie konieczna do zapłaty. Tę sytuacje mogą zmienić kolejne nowelizacje, które zgodnie z zapowiedziami resortu finansów są obecnie procedowane i obejmują między innymi rozszerzenie ulgi dla klasy średniej o osoby pracujące na podstawie umowy zlecenia, emerytów oraz nauczycieli akademickich, dzięki czemu wskazane osoby z wynagrodzeniem/świadczeniem do kwoty 12 800 zł mają zyskać, albo otrzymać takie samo wynagrodzenie jak w 2021 r. Zapowiedziano także rozszerzenie ulgi dla samotnych rodziców w taki sposób, żeby osoby do 12 800 zł nie straciły na zmianach w ramach Polskiego Ładu. Uregulowana zostanie również kwestia wynagrodzeń funkcjonariuszy i żołnierzy.

Wraca pełne oskładkowanie umów zlecenia

Zgodnie z informacjami prasowymi MRiPS przekazało do konsultacji społecznych Krajowy Plan Działań na rzecz Zatrudnienia na 2022 r. W treści tego dokumentu zapowiedziano zmianę obejmującą umowy zlecenia. Zgodnie z danymi obecnie w Polsce około 650 tys. osób dorabia na podstawie umowy zlecenia, czyli jest to druga umowa obok umowy o pracę, ale dla około 350 tys. zleceniobiorców jest to główny tytuł do ubezpieczenia.

Zgodnie z wcześniejszymi zapowiedziami, pełne oskładkowanie umów zlecenia to próba walki z tzw. umowami śmieciowymi. W praktyce, jeżeli reforma weszłaby w życie, to z perspektywy pracodawcy pod względem kosztów nastąpi zrównanie umowy zlecenia z umową o pracę, przez co umowa zlecenia nie będzie już tak konkurencyjna. Obecnie obowiązkiem pracodawcy jest oskładkowanie umowy zlecenia do wysokości minimalnego wynagrodzenia (3010 zł w 2022 r.), natomiast kolejna umowa zlecenia takiej osoby z innym pracodawcą jest już oskładkowana dobrowolnie. Jeżeli projektowane zmiany wejdą w życie to od każdej umowy, bez względu na jej wysokość pracodawca będzie musiał finansować składki na ubezpieczenia społeczne. Zgodnie z informacjami pojawiającymi się w lecie 2021 r. w ramach reformy pełnego oskładkowania umów zlecenia mogą się pojawić wyjątki.

Z pełnego oskładkowania umów zlecenia mogą zostać wyłączone następujące kategorie zleceniobiorców:

Warto podkreślić, że umowa zlecenia po zmianach jakie zostały wprowadzone w ramach ustawy z 29.10.2021 r. o zmianie ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych oraz niektórych innych ustaw, straciła na konkurencyjności przede wszystkim dlatego, że osoby zarabiające na jej podstawie nie będą mogły skorzystać z ulgi dla klasy średniej. Chociaż w tym zakresie pojawiły się zapowiedzi, z których wynika, że umowy zlecenia finalnie również mają zostać objęte ulgą dla klasy średniej.

Przeniesienie rezydencji podatkowej do Polski – tzw. ulga na powrót

Ulgę na powrót uregulowano w formie zwolnienia od podatku w dodanym art. 21 ust. 1 pkt 152 PDOFizU. Na jej podstawie wolne od podatku są:

1) przychody ze stosunku służbowego, stosunku pracy, pracy nakładczej, spółdzielczego stosunku pracy,

2) przychody z umów zlecenia zwartych z firmą, oraz

3) przychody z pozarolniczej działalności gospodarczej (opodatkowanej według skali podatkowej, liniowo lub 5% stawką w ramach IP BOX , a także opodatkowane ryczałtem od przychodów ewidencjonowanych)

– uzyskane przez podatnika, który przeniósł miejsce zamieszkania na terytorium Polski, w wyniku czego podlega w Polsce nieograniczonemu obowiązkowi podatkowemu, o którym mowa w art. 3 ust. 1 PDOFizU. Zwolnienie to dotyczy przychodów  w nieprzekraczającej w roku podatkowym kwocie 85 528 zł.

Zwolnienie obejmuje całość przychodów podatnika od roku zmiany rezydencji, tj. przychodów z zagranicy z tego roku i przychodów krajowych z tego roku. Prawo do stosowania zwolnienia przysługuje podatnikowi przez 4 kolejno po sobie następujące lata podatkowe, licząc od początku roku, w którym podatnik przeniósł miejsce zamieszkania do Polski i wyniku czego uzyskał w Polsce rezydencję podatkową, albo od początku roku następnego. Podatnik sam wybierze rok, od którego będzie korzystał z ulgi. Podatnik z tej ulgi może skorzystać tylko raz.

Warunki zastosowania ulgi

Zwolnienie przysługuje jeśli:

1) w wyniku przeniesienia miejsca zamieszkania na terytorium Polski podatnik podlega nieograniczonemu obowiązkowi podatkowemu, oraz

2) podatnik nie miał miejsca zamieszkania w Polsce  w okresie obejmującym:

a) 3 lata kalendarzowe poprzedzające bezpośrednio rok, w którym zmienił miejsce zamieszkania na terytorium Polski, oraz

b) okres od początku roku, w którym zmienił miejsce zamieszkania na terytorium Polski, do dnia poprzedzającego dzień, w którym zmienił miejsce zamieszkania na terytorium Polski, oraz

3) podatnik:

a) posiada obywatelstwo polskie, Kartę Polaka lub obywatelstwo kraju UE, EOG albo Konfederacji Szwajcarskiej, lub

b) miał miejsce zamieszkania:

– nieprzerwanie co najmniej przez okres 3 lat poprzedzających dany rok oraz okres od początku roku do dnia poprzedzającego dzień zmiany miejsca zamieszkania – w państwie UE, EOG, Konfederacji Szwajcarskiej, Australii, Republice Chile, Państwie Izrael, Japonii, Kanadzie, Meksykańskich Stanach Zjednoczonych, Nowej Zelandii, Republice Korei, Zjednoczonym Królestwie Wielkiej Brytanii i Irlandii Północnej lub Stanach Zjednoczonych Ameryki, lub

– na terytorium Polski nieprzerwanie przez co najmniej 5 lat kalendarzowych  poprzedzających okres wskazany powyżej, oraz

4) posiada certyfikat rezydencji lub inny dowód dokumentujący miejsce zamieszkania dla celów podatkowych w okresie niezbędnym do ustalenia prawa do tego zwolnienia, oraz

5) nie korzystał uprzednio, w całości lub w części, z tego zwolnienia – w przypadku podatników, którzy ponownie przeniosą miejsce zamieszkania na terytorium Polski.

Dodatkowo, jeżeli podatnik będzie korzystał z „PIT zero” dla osób do 26 roku życia (zwolnienie z art. 21 ust. 1 pkt 148 PDOFizU) oraz z ulgi na powrót, to suma przychodów zwolnionych od podatku w ramach obu tych ulg, nie będzie mogła przekroczyć 85 528 zł rocznie.

Wyższe składki ZUS w 2022 roku

W przypadku przedsiębiorców prowadzących działalność gospodarczą dłużej niż 2 lata, wysokość składek ZUS zależy od wartości prognozowanego przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia na kolejny rok. Wartość ta opublikowana została już w ustawie budżetowej na 2022 rok. Wynosi ona 5922 zł i jest aż o 663 zł wyższa niż w roku 2021. Podstawę wymiaru składek ZUS na 2022 rok stanowi 60% tej kwoty, czyli 3553,20 zł.

W przypadku nowych przedsiębiorców (działalność gospodarcza prowadzona krócej niż 2 lata) wysokość składek ZUS uzależniona jest od minimalnego wynagrodzenia za pracę. W 2022 roku płaca minimalna wynosić będzie 3010 zł, tj. o 210 zł więcej niż w roku 2021. Podstawę wymiaru składek ZUS dla nowych przedsiębiorców stanowi 30% minimalnego wynagrodzenia czyli kwota 903 zł.

Składki ZUS dla osób prowadzących działalność gospodarczą w roku 2022 wynoszą więc odpowiednio:

Rodzaj składek	Składki pełne	Składki preferencyjne
Podstawa wymiaru	3 553,20 zł	903,00 zł
Składka emerytalna	693,58 zł	176,27 zł
Składka rentowa	284,26 zł	72,24 zł
Składka chorobowa	87,05 zł	22,12 zł
Składka wypadkowa	59,34 zł	15,08 zł
Składka na Fundusz Pracy	87,05 zł	–
Łącznie bez składki zdrowotnej	1211,28 zł	285,71 zł
Wzrost w stosunku do roku 2021	12,6%	7,5%

Łącznie, pełne składki ZUS na rok 2022 (bez składki zdrowotnej) wyniosą 1211,28 zł wobec 1075,68 zł w roku 2021. Oznacza to wzrost o 135,60 zł czyli o 12,6% w stosunku do roku poprzedniego.

Preferencyjne składki ZUS na rok 2022 (bez składki zdrowotnej) wyniosą 285,71 zł wobec 265,78 zł w roku 2021. Oznacza to wzrost o 19,93 zł czyli o 7,5% w stosunku do roku poprzedniego.

Powyższe wartości nie zawierają składki zdrowotnej. Wysokość składki zdrowotnej w 2022 roku będzie bowiem wyliczana dla każdego przedsiębiorcy oddzielnie i będzie zróżnicowana w zależności od formy opodatkowania, jaką wybrał dany przedsiębiorca.

W 2022 roku tylko nieliczne grupy przedsiębiorców utrzymają prawo do opłacania składki zdrowotnej w ryczałtowej wysokości. Przykładowo,  osoba rozliczająca podatek dochodowy w formie ryczałtu od przychodów ewidencjonowanych, której roczne przychody kształtują się w przedziale 60 – 300 tys. zł, zapłaci stałą składkę w wysokości ok. 540 zł (zobacz szczegóły).

Po uwzględnieniu takiej przykładowej wartości składki zdrowotnej, łączna wartość składek ZUS w 2022 roku wyniesie ok. 825 zł miesięcznie dla nowych firm oraz ok. 1750 zł dla pozostałych przedsiębiorców.

Źródło: zus.pl

Stanowisko Rady Ministrów do poselskiego projektu ustawy dotyczącego weryfikacji przez pracodawców zaszczepienia przeciwko COVID-19

Rada Ministrów pozytywnie ocenia poselski projekt ustawy, który umożliwi pracodawcom sprawowanie rzeczywistej kontroli nad ryzykiem wystąpienia COVID-19 w zakładzie pracy. Wskazano, że w celu ograniczenia pandemii COVID-19, pracodawca powinien mieć narzędzie, dzięki któremu będzie miał możliwość weryfikacji statusu zdrowotnego pracowników oraz osób pozostających w stosunku cywilnoprawnym z tym pracodawcą. Rozwiązanie to pozwoli zapewnić bezpieczne warunki w zakładach pracy.

Najważniejsze założenia jakie przewiduje poselski projekt ustawy