Wyższe kary za przestępstwa i wykroczenia skarbowe w 2021 r.

Za przestępstwa skarbowe lub wykroczenia skarbowe odpowiada jak sprawca podatnik, ale także ten, kto na podstawie przepisu prawa, decyzji właściwego organu, umowy lub faktycznego wykonywania zajmuje się sprawami gospodarczymi, w szczególności finansowymi, osoby fizycznej, osoby prawnej albo jednostki organizacyjnej niemającej osobowości prawnej, której odrębne przepisy przyznają zdolność prawną (art. 9 § 3 KKS). W konsekwencji za przestępstwa skarbowe lub wykroczenia odnośnie prowadzonej działalności w pierwszej kolejności odpowiada przedsiębiorca, a w określonych okolicznościach również księgowa (podmiot prowadzący finanse przedsiębiorcy).

W 2021 r. kwoty grzywien i kar pieniężnych za wykroczenia i przestępstwa skarbowe, które wyznaczane są w oparciu o aktualne minimalne wynagrodzenie, będą wyższe. Bowiem rozporządzeniem Rady Ministrów z 15.9.2020 r. w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz wysokości minimalnej stawki godzinowej w 2021 r. (Dz.U. z 2020 r. poz. 1596) minimalne wynagrodzenie zostało podwyższone na 2021 r. do kwoty 2800 zł (w 2020 r. była to kwota 2600 zł).

Kara grzywny za wykroczenia skarbowe

Kara grzywny za wykroczenie skarbowe jest określana kwotowo. Zgodnie z art. 48 KKS kara grzywny w przypadku wykroczeń skarbowych może być wymierzona w granicach od 1/10 do 20-krotnej wysokości minimalnego wynagrodzenia, chyba że kodeks stanowi inaczej. Wykroczeniem może być czyn zabroniony, jeśli kwota uszczuplonej lub narażonej na uszczuplenie należności publicznoprawnej nie przekracza 5-krotnej wysokości minimalnego wynagrodzenia w czasie jego popełnienia.

A zatem w 2021 r. wykroczeniem może być czyn zabroniony jeśli kwota uszczuplenia nie przekracza 14 000 (5 x 2800 zł).

Natomiast kara grzywny orzeczona za wykroczenie skarbowe może być wymierzona od kwoty 280 zł (1/10 minimalnego wynagrodzenia) do kwoty 56 000 (20 x minimalne wynagrodzenie).

Kara grzywny za przestępstwo skarbowe

W przypadku orzeczenia kary grzywny za przestępstwa skarbowe, zgodnie z art. 23 KKS, sąd określa liczbę stawek oraz wysokość jednej stawki dziennej. Jeżeli kodeks karny skarbowy nie stanowi inaczej, najniższa liczba stawek wynosi 10, a najwyższa 720. Ustalając stawkę dzienną, sąd bierze pod uwagę dochody sprawcy, jego warunki osobiste, rodzinne, stosunki majątkowe i możliwości zarobkowe. Niemniej jednak stawka dzienna nie może być niższa od 1/30 części minimalnego wynagrodzenia (2800 zł / 30 = 93,33 zł), ani też przekraczać jej 400-krotności (400 x 93,33 zł = 37 333,33 zł).

A zatem, w 2021 r. stawka dzienna mieści się w granicach kwot: od 93,33 zł do 37 333,33 zł. Kara grzywny może być natomiast orzeczona w granicach kwot: od 933,33 zł (10 stawek dziennych x 93,30 zł) do 26 880 000 (720 stawek x max stawkę dzienną, tj. 37 333,33 zł).

WYSOKOŚĆ KAR ZA WYKOROCZENIA I PRZESTĘPSTAWA SKARBOWE

WYKROCZENIA

2021 ROK

Granica między wykroczeniem a przestępstwem skarbowym (5.krotność minimalnego wynagrodzenia)

14 000 zł

Grzywna za wykroczenie skarbowe wymierzona przez urząd skarbowy mandatem

(od 1/10 do 2-krotności minimalnego wynagrodzenia)

od 280 zł do 5600 zł

Grzywna za wykroczenie skarbowe wymierzona przez sąd wyrokiem

(od 1/10 do 20-krotności minimalnego wynagrodzenia)

od 280 zł do 56 000 zł

Grzywna za wykroczenie skarbowe wymierzona przez sąd nakazem

od 1/10 do 10-krotności minimalnego wynagrodzenia)

od 280 zł do 28 000 zł

PRZESTĘPSTWA

2021 ROK

Stawka dzienna

od 93,33 zł do 37 333,33 zł

Grzywna za przestępstwo skarbowe wymierzona przez sąd wyrokiem

od 933,33 zł do 26 880 000 zł

Grzywna za przestępstwo skarbowe wymierzona przez sąd nakazem

od 933,33 zł do 26 880 000 zł

Europejski Inspektor Ochrony Danych wypowiedział się w kwestii biometrii

W pierwszej części swojej wypowiedzi Wojciech Wiewiórowski wskazał na rosnącą liczbę urządzeń przetwarzających dane biometryczne. Jako przykład powołane zostały m.in. smartfony, które wykorzystują wizerunki twarzy oraz odciski palców w celu umożliwienia uwierzytelniania użytkowników. Dane głosowe są z kolei wykorzystywane przez wirtualnych asystentów (np. Siri).

Szeroki wachlarz danych osobowych przetwarzany jest także przez urządzenia typu opaski fitness czy inteligentne zegarki (smartwatch), które zbierają m.in. informacje o tętnie, czy nawyki dotyczące snu użytkowników.

Na rozpowszechnienie oraz rozwój technologii wykorzystującej dane biometryczne duży wpływ miała pandemia COVID-19. Na szeroką skalę rozpoczęło się m.in. monitorowanie dystansowania się społecznego oraz prawidłowego używania masek przy użyciu sztucznej inteligencji oraz technologii rozpoznawania twarzy. Do użytku weszły także wrażliwe na temperaturę kamery służące identyfikacji potencjalnie zainfekowanych osób.

Odbiór i zaufanie

Wraz z popularyzacją wykorzystywania danych biometrycznych pojawia się coraz więcej nieporozumień dotyczących używania tej technologii. Z tego właśnie powodu, jak podkreślił Wojciech Wiewiórowski, pojawia się konieczność zwiększenia świadomości. Kluczowa jest również weryfikacja uzyskiwanych informacji przed przyjęciem ich za pewnik.

Wychodząc naprzeciw temu zadaniu Europejski Inspektor Ochrony Danych Osobowych opracował wraz z hiszpańskim organem nadzoru dokument o nazwie „14 nieporozumień dotyczących identyfikacji oraz uwierzytelniania biometrycznego”. Został on skierowany do ogółu społeczeństwa.

Nowe technologie mogą być także nadużywane. Clearview AI po zebraniu 3 miliardów danych pochodzących m.in. z portali społecznościowych takich jak Facebook czy Twitter, sprzedaje organom ścigania swoje usługi. Podobne działania podjęło PimEyes, które jest polską platformą. Z jej pomocą można wgrać do systemu zdjęcie dowolnej osoby i wyszukać miejsca, w których można ją znaleźć w Internecie.

Biorąc pod uwagę wzrost niepokojów dotyczących bezpieczeństwa danych biometrycznych, pozytywnie należy ocenić rozwój międzynarodowych standardów tj. ISO/IEC 24745 oraz mechanizmów BTP, mających na celu zapewnienie nieodwracalności referencji biometrycznych.

Wrażliwy charakter danych biometrycznych podlega szczególnej ochronie. Przetwarzanie takich danych jest zabronione i istnieje ograniczona liczba wyłączeń od tej zasady. Z tego względu EIOD w ramach swoich zadań w zakresie nadzoru przeprowadza regularne audyty unijnych systemów informatycznych. Zapewnia on także wsparcie w zakresie zgodności
z prawem przetwarzania danych biometrycznych przez Unię Europejską.

Jak podkreśla EIOD – jeżeli celem danej organizacji jest rozwój przetwarzania danych biometrycznych, konieczna będzie inwestycja w zaufanie publiczne. Tym, co może zapewnić zaufanie społeczeństwa do wykorzystywania tego typu technologii i systemów jest transparentność w zakresie m.in. potencjalnych zagrożeń.

Klarowność i konkretność komunikatów sprawia, że chociaż użytkownicy dobrowolnie decydują się na przetwarzanie swoich danych biometrycznych w celu uwierzytelniania np.
w trakcie logowania do smartfonów, przy jednoczesnym spadku zaufania do takiej technologii w przestrzeni publicznej.

Podsumowanie

Europejski Inspektor Ochrony Danych deklaruje śledzenie postępów w kwestiach związanych z wykorzystaniem biometrii. Jak twierdzi, w przyszłości nawiąże również większą liczbę kontaktów z ekspertami w tej dziedzinie. EIOD wskazał na wykonaną przez Instytut Biometrii pracę m.in. w zakresie publikacji takich jak „Ramy dobrych praktyk” czy „Trzy prawa biometrii”, a co za tym idzie dużego wkładu w popularyzację etycznego i odpowiedzialnego korzystania z danych biometrycznych.

Wojciech Wiewiórowski w podsumowaniu podkreśla także konieczność ochrony osób, a nie tylko danych osobowych.

Źródło:

https://edps.europa.eu/sites/edp/files/publication/20-10-07_edps_biometrics_speech_en.pdf

Bilans Ministerstwa Rozwoju: tarcza antykryzysowa, Mały ZUS Plus, Polityka Nowej Szansy, bon turystyczny, tarcza turystyczna, pakiet mieszkaniowy

Tarcza antykryzysowa, Polityka Nowej Szansy, bon turystyczny, tarcza turystyczna, pakiet mieszkaniowy, nowelizacja Prawa budowlanego, w tym cyfryzacja procesu budowlanego, czy Mały ZUS Plus – to niektóre ustawy przeprowadzone w tej kadencji przez Ministerstwo Rozwoju.

Pozwolenie na wznowienie robót jest ważne dłużej niż przez trzy lata

Właściciele domu jednorodzinnego chcieli rozbudować swoją nieruchomość i jednocześnie zmienić konstrukcję dachu oraz wybudować kanalizację sanitarną. W 1999 r. starosta zatwierdził projekt budowlany i udzielił im pozwolenia na budowę. Prace trwały, a w maju 2012 r. Powiatowy Inspektor Nadzoru Budowlanego stwierdził odstępstwa od pozwolenia na budowę. Nakazał wstrzymanie robót i przedstawienie projektu zamiennego. Ponieważ inwestorzy wypełnili nałożone na nich obowiązki, to w styczniu 2013 r. PINB zatwierdził projekt zamienny i udzielił pozwolenia na wznowienie robót budowlanych.

Znów minęło kilka lat i w marcu 2017 r. do PINB trafił wniosek o przeprowadzenie oględzin oraz wydanie zakazu budowy. Powiatowy inspektor stwierdził, że budowa się nie rozpoczęła, nie ma kierownika, ani nawet dziennika budowy. Ponieważ minęły trzy lata od wydania decyzji (styczeń 2013 r.) zatwierdzającej projekt budowlany zamienny, to w kwietniu 2017 r. PINB stwierdził wygaśnięcie własnej decyzji ze stycznia 2013 r., powołując się przy tym na art. 37 ust. 1 PrBud.

Wojewódzki Inspektor Nadzoru Budowlanego uznał z kolei decyzję PINB „o wygaśnięciu” za nieważną, bo wydaną bez podstawy prawnej. Jego zdaniem art. 37 ust. 1 PrBud odnosi się tylko do decyzji o pozwoleniu na budowę, a podstawą do wydania decyzji o pozwoleniu na wznowienie robót jest art. 51 ust. 4 PrBud. Tak samo sprawę potraktował GINB, który podkreślił, że w obowiązującym stanie prawnym brak jest podstaw do stosowania instytucji wygaśnięcia z art. 37 ust. 1 PrBud do decyzji o „wznowieniu” robót budowlanych.

Odmienne stanowisko zajął Wojewódzki Sąd Administracyjny. Jego zdaniem, jeśli po trzech latach nie wygasałaby decyzja o pozwoleniu na wznowienie robót budowlanych, to powodowałoby to rażące uprzywilejowanie inwestorów, wyposażonych w taką decyzję. Grupa inwestorów, mająca tylko decyzję o pozwoleniu na budowę, miałaby jedynie trzy lata na rozpoczęcie prac.

Sprawa trafiła w końcu do NSA, który zaznaczył, że istota sporu sprowadza się do ustalenia, czy art. 37 ust. 1 PrBud (instytucja wygaśnięcia) można zastosować do decyzji wydanej na podstawie art. 51 ust. 4 PrBud. Sąd zaznaczył, że rozpoczęcie robót i ich wznowienie występują w PrBud w postaci alternatywy rozłącznej. Nie można mówić o tożsamości tych dwóch decyzji, bo – jak stwierdził Sąd – pozwolenie na budowę wydaje się, gdy roboty nie zostały jeszcze rozpoczęte, a pozwolenie na wznowienie robót uzyskuje się, gdy już rozpoczęte zostały.

NSA stwierdził ponadto, że „Gdyby wolą ustawodawcy było, aby do decyzji wydanej w oparciu o art. 51 ust. 4 ustawy – Prawo budowlane miała zastosowanie instytucja wygaśnięcia decyzji przewidziana w art. 37 ust. 1 tej ustawy, zawarłby w przepisach ustawy stosowne odesłanie, tak jak to uczynił chociażby w art. 30 ust. 4b, ust. 4c i ust. 5aa, art. 35a ust. 4, art. 36a ust. 3, art. 37a ust. 1 ustawy – Prawo budowlane”.

Przypomniał też, że podstawy prawnej nie można domniemywać – musi istnieć w przepisach obowiązującego prawa.

MF: Prezydent RP podpisał ustawę dotyczącą przeciwdziałania skutkom COVID-19

Informacja ze strony: https://www.gov.pl/web/finanse/prezydent-rp-podpisal-ustawe-dotyczaca-przeciwdzialania-skutkom-covid-19

Odroczenie powrotu do stawek VAT w wysokości 22% i 7%

Konieczność zapewnienia środków na walkę z pandemią COVID-19 i wspieranie ożywienia gospodarczego przy równoczesnym zachowaniu stabilności fiskalnej wymaga odroczenia powrotu do obniżonych stawek VAT. Zgodnie z szacunkami zaprezentowanymi w projekcie nowelizacji Ustawy budżetowej na rok 2020 oraz w projekcie Ustawy budżetowej na rok 2021, niższe dochody podatkowe, a także wydatki na powstrzymanie epidemii, leczenie chorych, ochronę miejsc pracy i pracowników oraz zapewnienie wsparcia płynnościowego firmom, doprowadzą do wzrostu deficytu i długu publicznego.

Powrót do niższych stawek VAT nastąpi w roku następującym po roku, w którym łącznie zostaną spełnione dwa warunki:

Oznacza to, że obniżenie stawek VAT zostanie powiązane z trwale dobrą kondycją finansów publicznych, co jest uzasadnione tym, że wpływy z VAT stanowią główne źródło dochodów Skarbu Państwa.

Wydatki niewygasające

Proponowane rozwiązanie wydłuża czas do którego będzie można wydawać środki, które będą wskazane jako wydatki niewygasające. Możliwa będzie też kontynuacja zadań realizowanych z Programu Maluch+, rozpoczętych w 2020 r .maksymalnie do 30 listopada 2021 r.

Zmiany w obszarze transportu lądowego

Zmiany będą dotyczyły:

Zmiana wpłynie na pobudzenie inwestycji infrastrukturalnych.

Źródło: www.gov.pl/web/finanse

MF: Nowa broszura dot. JPK dla ksiąg rachunkowych

Informacja ze strony: https://www.gov.pl/web/finanse/nowa-broszura-dot-jpk-dla-ksiag-rachunkowych

Nowa broszura nt. struktury logicznej postaci elektronicznej ksiąg podatkowych i dowodów księgowych, dot. jednolitego pliku kontrolnego (JPK) dla ksiąg rachunkowych, jest dostępna na stronie Ministerstwa Finansów – Krajowej Administracji Skarbowej (przyp. red. patrz: https://www.gov.pl/web/kas/struktury-jpk/)

Będzie obowiązywać od 1 stycznia 2021 r.

Publikacja nowej broszury to wynik oceny funkcjonowania dotychczasowych opisów poszczególnych elementów, które zdaniem resortu finansów wymagały doprecyzowania. Spis zmian do poprzedniej broszury został zamieszczony w pkt 14 nowej broszury.

Ważne: wprowadzenie zmian, które wynikają z nowych opisów elementów struktury, nie będzie wymagać aktualizacji oprogramowania wykorzystywanego przez podatników.

Źródło: www.gov.pl/web/finanse

Zmiany w zasiłkach w sytuacji obniżenia wymiaru czasu pracy

Pierwotnie, wśród pracowników, dla których zdecydowano się, w ramach porozumienia, na obniżenie wymiaru czasu pracy w ramach Tarczy Antykryzysowej znalazły się również osoby pobierające świadczenia z ubezpieczenia chorobowego, w tym zasiłki macierzyńskie. Na mocy tych przepisów, obniżenie pracownikowi wymiaru czasu pracy odbywa się na podstawie porozumienia zawieranego pomiędzy pracodawcą a związkami zawodowymi albo przedstawicielami pracowników.

W sytuacji objęcia w porozumieniu niższym wymiarem czasu pracy np. kobiet w ciąży i w przypadku przerwy w pobieraniu zasiłku lub zmiany rodzaju pobieranego zasiłku np. zasiłku chorobowego na zasiłek macierzyński, podstawa wymiaru zasiłku jest ustalana na nowo, a zasiłek wypłacany jest z uwzględnieniem wynagrodzenie z obniżonego wymiaru czasu pracy.

Obniżony wymiar czasu pracy bez wpływu na zasiłek

W myśl nowej ustawy o zmianie niektórych ustaw w celu przeciwdziałania społeczno-gospodarczym skutkom COVID-19 (Dz.U. z 2020 r. poz. 1747), w sytuacji gdy obniżenie wymiaru czasu pracy nastąpiło w okresie wcześniej pobieranego zasiłku oraz między okresami pobierania wcześniejszego i kolejnego zasiłku nie było przerwy albo przerwa była krótsza niż trzy miesiące kalendarzowe, przepis art. 40 ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa nie będzie miał zastosowania.

Przyjęte zmiany regulują sposób obliczania podstawy wymiaru zasiłków zarówno pracowników, którzy dopiero nabędą prawo do tych świadczeń jak i pracowników, którym ZUS albo pracodawcy ustalili już podstawę wymiaru świadczeń na podstawie obniżonego wynagrodzenia.

Przeliczenie podstawy wymiaru świadczeń już wypłaconych będzie następowało na wniosek świadczeniobiorcy.

Ustawa weszła w życie

Ustawa o zmianie niektórych ustaw w celu przeciwdziałania społeczno-gospodarczym skutkom COVID-19 została uchwalona przez Sejm 17 września 2020 r. Senat RP wniósł do ustawy poprawki, skąd ustawa została przekazana ponownie do Sejmu. Po głosowaniu, które odbyło się 8 października, ustawa została podpisana 9 października przez Prezydenta.

Nowe przepisy weszły w życie z dniem następującym po dniu ich ogłoszenia, czyli od 10.10.2020 r. Natomiast moc obowiązywania przepisów w zakresie podstawy wymiaru świadczeń z ubezpieczenia chorobowego jest zgodna z terminami wejścia w życie poszczególnych przepisów tzw. Tarczy Antykryzysowej, umożliwiających obniżenie wymiaru czasu pracy lub wprowadzenie mniej korzystnych zasad wynagradzania. Oznacza to, że przepisy zostały przyjęte z wsteczną mocą obowiązywania, co skutkuje koniecznością ponownego przeliczenia oraz wyrównania świadczeń.

Źródło:

gov.pl

Szczegółowe wymagania dla magazynowania odpadów

W Dz.U. z 2020 r. pod poz. 1742 opublikowano rozporządzenie Ministra Klimatu z 11.9.2020 r. w sprawie szczegółowych wymagań dla magazynowania odpadów (dalej: rozporządzenie).

W zakresie wstępnego magazynowania odpadów rozporządzenie stanowi, że wstępne magazynowanie odpadów przez ich wytwórcę w przypadku:

  1. odpadów powstających w wyniku budowy, rozbiórki, remontu obiektów, czyszczenia zbiorników lub urządzeń oraz sprzątania, konserwacji i napraw, magazynowanych w miejscu ich wytworzenia albo
  2. wytwórcy odpadów wytwarzającego odpady inne niż niebezpieczne w ilości do 100 Mg rocznie lub odpady niebezpieczne w ilości do 1 Mg rocznie, magazynującego te odpady w miejscu ich wytworzenia

– spełnia co najmniej wymagania określone w § 4 ust. 2 rozporządzenia. Magazynowanie odpadów prowadzi się m.in. w miejscach o pojemności magazynowania odpadów dostosowanej do masy odpadów wytwarzanych w danym okresie i częstotliwości ich odbioru, w sposób dostosowany do właściwości chemicznych i fizycznych odpadów, oraz zapobiegający rozprzestrzenianiu się odpadów poza przeznaczone do tego celu miejsce, a także – w przypadku odpadów niebezpiecznych – minimalizując wpływ czynników atmosferycznych na odpady, przez zastosowanie szczelnych pojemników, kontenerów lub zbiorników lub systemu zbierania wycieków oraz wód odciekowych.

Ważne

Magazynowanie odpadów inne niż określone wyżej prowadzi się w instalacji, obiekcie budowlanym lub jego części lub innym miejscu magazynowania odpadów (czyli w miejscach magazynowania odpadów), które zostały wydzielone i przeznaczone do magazynowania odpadów oddzielnie od magazynowanych substancji lub przedmiotów niebędących odpadami. Lokalizacja poszczególnych rodzajów odpadów w miejscu magazynowania odpadów jest oznakowana. Oznakowanie powinno być czytelne i trwałe, w szczególności odporne na warunki atmosferyczne (§ 5 rozporządzenia).

Magazynowanie odpadów inne niż wstępne prowadzi się w miejscach magazynowania odpadów na zasadach określonych w § 6 i 7 rozporządzenia (w sposób zapewniający m.in.: wyposażenie techniczne do przechowywania odpadów, odpowiednią pojemność miejsc magazynowania odpadów, utwardzone z użyciem wyrobów budowlanych podłoże terenu, zabezpieczenie przed dostępem osób nieupoważnionych, zabezpieczenie przed uwolnieniem się do gleby, wód powierzchniowych i podziemnych wycieków oraz ścieków, w tym wód odciekowych, a także w sposób: selektywny, zapobiegający rozprzestrzenianiu się odpadów poza lokalizację, ograniczający pylenie odpadów, zapewniający właściwą rotację magazynowanych odpadów, ograniczający obniżenie wartości użytkowej odpadów, zapewniający drożność dróg pożarowych i ewakuacyjnych itd.).

Ważne

Magazynowanie odpadów niebezpiecznych w ilości powyżej 1 Mg, z wyjątkiem odpadów urobku z pogłębiania zawierającego substancje niebezpieczne lub zanieczyszczonego takimi substancjami, odpadów drewna, odpadów mieszanek bitumicznych zawierających smołę oraz innych odpadów niebezpiecznych powstałych z wyrobów przeznaczonych do użytkowania w warunkach oddziaływania czynników atmosferycznych, prowadzi się w wydzielonej strefie magazynowania odpadów niebezpiecznych. W strefie magazynowania odpadów niebezpiecznych dopuszcza się magazynowanie odpadów innych niż niebezpieczne.

Do magazynowania odpadów w strefie magazynowania odpadów niebezpiecznych stosuje się wymagania określone w § 5–7 rozporządzenia. Strefa magazynowania odpadów niebezpiecznych jest oznakowana w widocznym miejscu tablicą koloru białego o minimalnych wymiarach 400 mm szerokości i 250 mm wysokości, na której umieszcza się napis „ODPADY NIEBEZPIECZNE” naniesiony wielkimi literami koloru czarnego o wysokości minimum 35 mm i szerokości linii minimum 4 mm.

Jeżeli odpady niebezpieczne są umieszczone w opakowaniach, pojemnikach, kontenerach, zbiornikach lub workach, o pojemności powyżej 5 litrów, na każdym z opakowań, pojemników, kontenerów, zbiorników lub worków umieszcza się jednostkowe oznakowanie, czyli etykietę (wzór etykiety określa załącznik do rozporządzenia). Etykieta powinna być czytelna i trwała, w szczególności odporna na warunki atmosferyczne.

Etykieta ma wymiary minimum 150 mm szerokości i minimum 210 mm wysokości i zawiera napis „ODPADY NIEBEZPIECZNE” oraz wskazanie: kodu i rodzaju magazynowanych odpadów, zawartości opakowania, pojemnika, kontenera, zbiornika lub worka, adresu miejsca magazynowania odpadów i daty rozpoczęcia ich magazynowania w danym miejscu. Etykieta może zawierać także inne informacje dotyczące magazynowanych odpadów, w szczególności branżowe oznaczenia. Jednak, rozporządzenie dopuszcza stosowanie innych, wdrożonych przez posiadacza odpadów metod oznakowania opakowań, pojemników, kontenerów, zbiorników lub worków, jeżeli oznakowania zawierają wymienione tu informacje oraz jest zapewniona możliwość aktualizacji tych informacji.

Ważne

Przepisów powyższych nie stosuje się do zakaźnych odpadów medycznych oraz zakaźnych odpadów weterynaryjnych. Tego rodzaju odpady magazynuje się na zasadach określonych w § 11 rozporządzenia.

W § 14 rozporządzenia przewidziano okresy dostosowania miejsc magazynowania do wskazanych tam warunków w terminie 12, 24 lub 48 miesięcy od dnia wejścia w życie rozporządzenia – zależności od rodzaju odpadów. Natomiast, jeżeli przed 1.1.2021 r. szczegółowe wymagania dotyczące sposobu magazynowania odpadów zostały określone w decyzji administracyjnej, w czasie jej obowiązywania stosuje się wyłącznie wymagania doty­czące sposobu magazynowania odpadów określone w tej decyzji.

ZUS pomoże firmom w rozliczeniach

Takie deklaracje znalazły się w przyjętym przez zarząd ZUS planie w zakresie kluczowych projektów realizowanych w ramach transformacji systemu zabezpieczenia społecznego. Z barków przedsiębiorców mają zostać zdjęte obowiązki związane z rozliczaniem składek. Jak zapowiada prezes ZUS prof. Gertruda Uścińska pomoże to zredukować biurokrację i ułatwi prowadzenie biznesu.

Wzięcie na siebie przez Zakład odpowiedzialności za rozliczanie składek ma zapobiec błędom przy ustalaniu podstawy wymiaru składek. Przedsiębiorcy będą pewni prawidłowości rozliczeń. Lepiej uporządkowane dane pomogą w szybszym przyznawaniu zasiłków, emerytur i rent. Po wprowadzeniu zmian obowiązkiem przedsiębiorców będzie jedynie potwierdzenie dokonanego rozliczenia. System ma działać podobnie jak w przypadku zeznania podatkowego.

Spadek liczby osób bezrobotnych drugi miesiąc z rzędu

W porównaniu z końcem sierpnia 2020 roku odnotowano spadek o 3,3 tys. osób i finalnie liczba bezrobotnych wyniosła 1 mln 24,7 tys. osób. Już w sierpniu liczba osób bezrobotnych zarejestrowanych w urzędach pracy spadła o ok. 1,5 tys.

Spadek liczby bezrobotnych odnotowano we wrześniu aż w 11 województwach w porównaniu do poprzedniego miesiąca, przy czym najsilniejszy był w województwach: lubelskim (-1,9%), świętokrzyskim (-1,4%) i dolnośląskim (-1,1%)

Stopa bezrobocia czwarty miesiąc bez zmian

Szacowana stopa bezrobocia rejestrowanego wyniosła w końcu września 2020 r. 6,1%, co oznacza, że od czterech miesięcy pozostaje na takim samym poziomie.

Wzrost stopy bezrobocia wystąpił tylko w województwie pomorskim, gdzie w porównaniu ze stanem z końca sierpnia 2020 roku urosła ona o 0,1 punktu procentowego (do 5,7%). W 7 województwach natężenie bezrobocia w odniesieniu do sierpnia nie zmieniło się, a w 8 województwach zmniejszyło się – spadek kształtował się w przedziale od 0,1 punktu procentowego w województwach lubelskim, dolnośląskim, lubuskim, łódzkim, mazowieckim, podkarpackim, świętokrzyskim i warmińsko-mazurskim do 0,2 punktu procentowego w lubelskim.

Tarcze obroniły etaty

W ramach trzech tarcz – antykryzysowej, finansowej i pomocowej – na ochronę miejsc pracy i zapewnienie płynności finansowej firm rząd przekazał już ponad 142 mld zł.

Według ostatnich danych Eurostatu w sierpniu 2020 roku Polska była po Czechach drugim krajem w UE o najniższej stopie bezrobocia, osiągając stopę na poziomie 3,1% wobec 7,4% wśród wszystkich państw unijnych i 8,1% w strefie Euro. Stopa bezrobocia w kraju była o 0,1 pkt proc. mniejsza niż w lipcu b.r. i utrzymała się na tym samym poziomie, co rok temu.

Praca zdalna zapewniła ciągłość działania firm i jest szansą na aktywizację zawodową nowych grup społecznych

Dzięki wprowadzonej w ramach jednaj z tarcz, pracy zdalnej w czasie lockdownu firmy mogły utrzymać ciągłość działań operacyjnych. Zgodnie z danymi GUS liczba osób pracujących w domu podwoiła się w II kwartale zarówno w stosunku do poprzedniego roku, jak i poprzedniego kwartału. Aż 13,1% wszystkich pracujących w II kwartale wykonywało pracę w domu.

Duża część firm, która rozpoczęła swoją działalność w sieci w wyniku lockdownu zapewne ją utrzyma, co korzystnie wpłynie na ich rozwój. Tym bardziej, że ograniczenia wprowadzone w celu przeciwdziałania rozprzestrzenianiu się koronawirusa wpłynęły na zmianę zachowań i decyzji zakupowych konsumentów.

Obecnie resort pracy pracuje nad wprowadzeniem pracy zdalnej do Kodeksu pracy na stałe. Zmiany te mogą przyczynić się także do aktywizacji zawodowej osób niepełnosprawnych ruchowo oraz tych, zamieszkujących w dalszych zakątkach Polski, z ograniczonymi możliwościami komunikacyjnymi.

Coraz łatwiej można znaleźć pracę niż jeszcze w pierwszych miesiącach pandemii

Liczba ofert pracy rośnie, zarówno tych zgłaszanych do urzędów pracy, jak i pojawiających się na portalach internetowych. Jeszcze w kwietniu 2020 r. pracodawcy zgłosili do powiatowych urzędów pracy ok. 58 tys. wolnych miejsc pracy i miejsc aktywizacji zawodowej. We wrześniu 2020 roku liczba wolnych miejsc pracy i miejsc aktywizacji zawodowej zgłoszonych przez pracodawców do urzędów pracy wyniosła już 109,3 tys. i była o 13 tys. (o 13,5%) wyższa niż w sierpniu 2020 r.

W porównaniu do pierwszej fazy pandemii od końca maja obserwujemy wzrost popytu na pracę cudzoziemców. Dla przykładu, w kwietniu tego roku powiatowe urzędy pracy rejestrowały dziennie ok. 2 tys. oświadczeń, obecnie rejestrują ich około 6-7 tys., a więc liczbę porównywalną do tej sprzed pandemii. Można założyć, że zapotrzebowanie na pracę cudzoziemców w najbliższych latach będzie się utrzymywać na poziomie przynajmniej zbliżonym do 2019 r., co wynika z czynników strukturalnych (m. in. demograficznych oraz luk kwalifikacyjnych w określonych zawodach) i przewidywanego ożywienia gospodarczego po pandemii.

Źródło:

gov.pl