W 2021 r. po raz 10-ty dzień 6 stycznia jest dniem ustawowo wolnym od pracy według przepisów, które weszły w życie w 2011 r.
Konsekwencją dla pracodawcy - w przypadku zaistnienia konieczności podjęcia pracy przez pracownika w dniu ustawowo wolnym - jest wypłata, oprócz normalnego, również dodatkowego wynagrodzenia w wysokości 100% pensji.
* Pola wymagane
Zasady przetwarzania danych osobowych: Administratorem danych osobowych jest Wydawnictwo C.H.Beck sp. z o.o., Warszawa, ul. Bonifraterska 17, kontakt: daneosobowe[at]beck.pl. Dane przetwarzamy w celu marketingu własnych produktów i usług, w celach wskazanych w treści zgód, jeśli były wyrażane, w celu realizacji obowiązków prawnych, oraz w celach statystycznych. W sytuacjach przewidzianych prawem, przysługują Ci prawa do: dostępu do swoich danych, otrzymania ich kopii, sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przenoszenia, cofnięcia zgody oraz wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych. Pełne informacje w Polityce prywatności.